Pedagógusok százaitól tagadhatják meg a nyugdíjat
Azonos jogi szabályozást szorgalmaz a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete a munkaügyi miniszternél a közalkalmazottak és köztisztviselők nyugdíjazása ügyében. Ha júniusig nem fogadtatja el a kormányzat a törvénymódosítást, sok száz oktatási dolgozó nem élhet az előrehozott nyugdíjazás lehetőségével - írja a Magyar Hírlap.
Gyakorta előfordul például, hogy a létszámleépítésekre kényszerülő intézmények az előnyugdíjazás helyett inkább a fiatalabb dolgozóktól válnak meg, anyagilag ez ugyanis kevésbé fáj a szervezetnek. A PDSZ ezért a közalkalmazottakkal szembeni diszkriminatív elem eltörlését sürgeti, vagyis hogy ne lehessen mérlegelési joga a munkáltatónak előrehozott nyugdíjkérelem esetén. Az előre hozott nyugdíjakra vonatkozó szabályok szerint csak akkor kérelmezhető a felmentés, ha a közalkalmazott már eleget tett az előre hozott öregségi nyugdíj feltételeinek, azaz nők esetében betöltötte az 57. évét, férfiaknál pedig a hatvanadikat, és adott a 38 év munkaviszonyban eltöltött idő is.
Ha a munkáltató döntése alapján kezdi meg felmentési idejének letöltését a közalkalmazott, akkor - Kerpen Gábor szerint - a felmentési idő áttolódhat a következő, 2009-es évre mindazoknál, legalábbis akik április után születtek. Ekkor azonban a jogszabály szerint már megváltoznak az életkori feltételek, és csak az 59. életév betöltésétől lesz lehetősége az előrehozott nyugdíj kérelmezésére - ezzel viszont sok oktatási dolgozó elveszíti a jogosultságát.
A kormány még idejében észlelte az intézkedéséből származó hátrányokat, ám a szükséges módosításokat még nem fogadta el. Ezért a PDSZ szorgalmazza, hogy mielőbb életbe lépjen azon törvénymódosítás, amely révén ugyanazok a szabályok vonatkozhat azokra is, akik az adott év áprilisa és december 31. között születtek.
Magyar Hírlap
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás szerint az Egyesült Királyságban 6,1 millió olyan vezetői pozícióban lévő munkavállaló van, akik nincsenek felkészülve a... Teljes cikk
Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk
Magyar Péter felszólította a leköszönő Orbán-kormányt, hogy szerdai ülésén döntsön arról: a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) a jövőben akár... Teljes cikk
- Ő lesz az új oktatási miniszter 6 napja
- Az öregségi nyugdíj egy főre jutó átlagos összege teljes ellátás szerint járásonként 7 napja
- Felmérés: a cégek számára versenyelőnyt jelenthetnek a hosszútávú munkavállalói ösztönzőprogramok 1 hete
- A saját jogon járó nyugdíjban és ellátásban részesülők száma nemek és a teljes ellátás összege szerint 1 hete
- A főbb nyugdíjellátások átlagos összege Magyarországon - grafikon 1 hete
- Egyre nagyobb a szakadék az átlagnyugdíjak és az átlagbérek között 1 hete
- A nyugdíjban és egyéb ellátásban részesülők aránya vármegyénként - grafikon 1 hete
- Homokra épült reformok és a lobbitevékenység csapdája – munkajog 2026 1 hete
- Több mint hatezren jelentkeztek rövidített tanári mesterképzésekre 1 hete
- A nyugdíjban és egyéb ellátásban részesülők száma az ellátás típusa szerint - grafikon 1 hete
- Jön a Férfiak40? – inkább a rugalmas nyugdíj lehet a megoldás 2 hete

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?