kapubanner for mobile

Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Megjelent: 16 éve

Prémium helyett fizetésemelést kapnak a bankárok

A svájci UBS banknál emelik a vezető beosztásban lévő befektetési bankárok alapfizetését, miután előzőleg jelentősen visszavettek prémiumjaikból. Ezenközben az UBS részvényeinek árfolyama jelentősen csökkent a zürichi tőzsdén a délelőtti kereskedésben, miután a társaság új vezérigazgatója jelezte, hogy még két-három évig eltarthat, amíg a bank ismét stabil profitra fog szert tenni.

A New York Times a bank két érintettjére hivatkozva azt írta hétfői számában, hogy egyes vezető kategóriákban a fizetéseket átszámítva évi 429 ezer dollárra emelik a korábbi 172 ezerről, ami még így is kevesebb, mint korábban a prémiumokkal együtt. Ugyanakkor a bank több korábbi vezetője is visszaadott juttatásaiból, miután a sajtó támadásainak kereszttüzébe kerültek a túlságosan magas jövedelmek miatt.

Az alapfizetések emelése a javadalmazási rendszer tervezett gyökeres átalakításának része, amit azután határozott el a bank vezetése, hogy tavaly segítséget kapott az államtól. Első lépésként több mint 80 százalékkal csökkentették a prémiumokat a befektetési üzletágban, majd ezt követte a fizetésemelés.

A pénzügyi válság miatt az UBS-nek akkora összegeket kellet leírnia tavaly, mint egyetlen más európai banknak sem. A csoport február elején azt jelentette, hogy 8,1 milliárd svájci frank (7,57 milliárd dollár) veszteséggel zárta a tavalyi utolsó negyedévet és jelezte, hogy további 2 ezerrel 15 ezerre növeli a létszámleépítést az év végéig. Egy évvel korábban a svájci bank még 1,33 milliárd frank adózott eredményt közölt.

Az UBS tavalyi egész évi vesztesége elérte a 19,7 milliárd frankot a leírások miatt.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.05.31Gazdasági teljesítmény mérése Napjaink controlling tevékenységének fontos része a tényadatokat szolgáltató számvitel, működését kiemelt szinten kell ismerni. A tanfolyam elvégzése után az elsajátított számviteli ismeretek segítségével a controlling által is használt mutatószámok könnyen értelmezhetőkké válnak. Részletek Jegyek
2025.06.02Projektmenedzsment képzés A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására. Részletek Jegyek
2025.06.04Lean vezetés - Lean coaching A KÉPZÉS CÉLJA: A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
2025.06.06Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők • megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit • képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján • betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba. Részletek Jegyek

Vállalati hírek

500 munkavállalónak tartottak képzést 4 millió euróért

A Vajda-Papírnak ítélte oda az „Az év legnagyobb volumenű képzési programja díjat” a Külgazdasági és Külügyminisztérium (KKM) közösen a Nemzeti Befektetési Ügynökséggel (HIPA).

További cikkek

Ismét 100 frissdiplomás számára nyit karrierlehetőséget a MOL-csoport

A MOL-csoport idén is elindítja sikeres frissdiplomás programját, a Growww-t, amely közel két évtizede kínál egyedülálló lehetőséget a... Teljes cikk

Így érintik a leépítések az Audi Hungáriát

Csökkent az Audi Hungaria Zrt. árbevétele 2024-ben. A vállalat nincs egyszerű helyzetben, a cég 7500 alkalmazottat bocsátott el Németországban. A... Teljes cikk

Brutális leépítésbe kezd az Audi

A Volkswagen-csoporthoz tartozó német luxusautó-gyártó Audi 7500 munkahely megszüntetését tervezi Németországban 2029-ig - áll a cég közleményében. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Mentőöv a szakemberhiányban: fókuszban az atipikus foglalkoztatás

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Toborzás helyett megtartás

Mit kezdenek a munkaerőhiánnyal a cégek? Még több erőforrást tesznek a toborzásba? Vagy jobban figyelnek meglévő munkavállalóikra?

Kulturális ajánló

Építkezésen dolgozik a volt terrorelhárító, aki csapatépítő és irányító képességét a melósok között is kamatoztatja. Ugyanakkor, egészen „meglepő” fordulattal az élet úgy hozza, hogy vissza kell nyúlnia a hadseregben szerzett képességeihez, amikor meg kell mentenie főnöke lányát az emberkereskedőktől.

A melós, avagy az akciófilmes dolgozó ember

© Copyright HR Portal - 2003 - 2025