"Repülhetnek" az orosz hivatalvezetők, ha nem teljesítenek
Az orosz elnök kedden szigorúan számon kérte a vezető hivatalnokokon, köztük a kormány tagjain utasításainak teljesítését, elbocsátással fenyegetve meg a renitenseket.
Az elnök megemlítette többek között, hogy minden szinten folyton engedélyt kérnek a kitűzött határidők elhalasztására, például a téli olimpia rendezését szolgáló építkezések esetében. Más esetekben a kijelölt feladatok teljesítéséről szóló jelentések fő célja annak "elkenése", hogy nem csináltak semmit.
Konsztantyin Csujcsenko elnöki tanácsadó, az elnöki adminisztráció ellenőrzési igazgatóságának vezetője jelentette a tanácskozáson, hogy az államfői utasítások terén legjobban a legfőbb ügyészség, az igazságügyi, a közlekedési és a külügyminisztérium teljesít. A leggyengébb teljesítményt nyújtó főhatóságok közül az energetikai, a védelmi és a regionális ügyek minisztériumát említette.
"Vannak pozitív eredmények, de a kiadott feladatok teljesítése minőségi kívánnivalókat hagy maga után. A fegyelmi helyzet elemzése az intézkedések egyeztetésének hiányára, a kérdések nem elég mély kidolgozására utal, s mindez óhatatlanul az elnöki utasítások teljesítésének elhúzódásához vezet" - szögezte le Csujcsenko.
Az államfő egyebek mellett számon kérte a résztvevőktől az internetezést is. Korábban kiadta a vezető tisztségviselőknek, hogy vezessenek blogot. Ezúttal azt feszegette, olvassák-e az állampolgári reagálásokat, és követelte, hogy ne a beosztottak által megszűrt formában, papíron olvassák, hanem maguk böngésszenek a válaszok között a világhálón. "Ha én tudom nézni, mindenkinek néznie kell, ez a kívánságom, és nem csak a kormányt, hanem a regionális vezetőket illetően is" - mondta. Személyesen vallatóra fogta a kérdésben a nyizsnyij-novgorodi kormányzót, aki megpróbált kitérni az egyenes válasz elől.
A videokonferencián Szergej Szobjanyin, Alekszandr Hloponyin és Alekszandr Zsukov miniszterelnök-helyettesek, Igor Scsegoljov távközlési és tömegkommunikációs, és Elvira Nabiullina gazdasági fejlesztési miniszter, Arkagyij Dvorkovics elnöki tanácsadó, Szergej Nariskin, az elnöki adminisztráció vezetője, Jurij Csajka legfőbb ügyész, Anatolij Csubajsz, a Rosznano állami korporáció elnöke, továbbá Valerij Sancev nyizsnyij-novgorodi és Dmitrij Mezencev irkutszki kormányzó vett részt.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk
Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk
Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk
- Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch 4 hete
- Egyre jobban félnek a dolgozók , hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkájukat 1 hónapja
- Hullámvölgyben az autóipar: több száz munkahelyet számolnak fel 1 hónapja
- Felmérés: 10 vállalatból 3 tervezi, hogy jövőre AI-jal helyettesíti dolgozóit 2 hónapja
- Több mint ezer dolgozót elküldött, de 133 milliárdos támogatást kap a Samsung 2 hónapja
- Rég nem látott leépítési hullámot mértek az Egyesült Államokban 2 hónapja
- Munkaerősokk: ezektől a cégektől küldenek el ezreket az AI miatt 2 hónapja
- Tömeges leépítés a Nestlénél: 16 ezer munkahely szűnik meg 3 hónapja
- Outplacement, elbocsátás - divatba jön újra, vagy sosem tűnt el? 3 hónapja
- Nincs más választás: állásinterjú helyett gyilkosság 3 hónapja
- Majdnem nyolcezer munkahelyet szüntet meg a német beszállító 3 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa