kapubanner for mobile
Megjelent: 4 éve

Részeg mozdonyvezetőt szállítottak le a rendőrök a Dunaszerdahelyre beérkező vonatról

A mozdonyvezetőnek foglalkozás során elkövetett ittas veszélyeztetésért kell felelnie. A Szlovák Vasúttársaságnál minden munkába álló alkalmazottat alkoholtesztnek vetnek majd alá.

A Komáromból este háromnegyed hatkor elindult személyvonat két megállónál sem állt meg, Dunaszerdahelyre beérve viszont már rendőrök várták a mozdonyvezetőt - számolt be róla a parameter.sk. Az információt a Szlovák Vasúttársaság (ZSSK) szóvivője is megerősítette. A 17.42-kor elindult vonat két megállón is keresztülrobogott, ezt a vasúttársaság munkatársai jelentették a diszpécsernek. Dunaszerdahelyen rendőrök vártak a vonatra, és megszondáztatták a mozdonyvezetőt, akinek 2,5 ezrelék alkoholszintet mértek a leheletében. Az 51 éves vezetőt leszállították a vonatról és őrizetbe vették, ügyét szupergyors eljárásban kezelik. Foglalkozás során elkövetett ittas veszélyeztetés miatt indul ellene eljárás, amiért 2-től 5 évig terjedő börtön szabható ki. Az érintett vonaton 20 utas tartózkodott. 

A Szlovák Vasúttársaság vezérigazgatója szerint az eset rossz fényt vet a társaság mintegy 1200 mozdonyvezetőjére, ezért hétfőtől kezdve elrendelte az alkoholtesztek elvégzését minden munkába álló alkalmazott esetében, és az tesztelések intenzitásának növelését a munkaidő végén is. Az ittasan vezető mozdonyvezető több mint 35 éve dolgozott a társaságnál, mely azonnal kirúgta. 

  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a magyar cégek többsége NAV ellenőrzésre számít fél éven belül

Az európai kereslet visszaesése és a digitális átállás miatt aggódnak leginkább a hazai vállalatok – mutat rá az EY közel 200 pénzügyi és... Teljes cikk

Itt a NAV friss listája - Ők nem jelentették be dolgozóikat

Az adóhatóság a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének nem megfelelő adózók listáját is közzétette. Teljes cikk

Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk