Segédmunkást keresnek a zalai munkáltatók
A munkáltatók februárban 1,6 ezer új álláshelyet jelentettek be a Zala Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központnál. A legnagyobb számban segéd- és alkalmi munkásokat kerestek.
Az év második hónapjában 12 745 álláskereső szerepelt a kirendeltségek nyilvántartásában, 1,1 ezer emberrel kevesebb, mint egy évvel korábban.
A munkaügyi központ tájékoztatása szerint az elmúlt év során folyamatosan csökkent a tartósan - egy évnél régebb óta - állást keresők száma. Február végén 3,1 ezer tartósan állást kereső volt Zala megyében, 1,2 ezerrel kevesebb, mint az elmúlt év azonos időszakában.
Csökkent a pályakezdő álláskeresők száma is: a tél utolsó hónapjában 1,2 ezer fiatal keresett állást a kirendeltségek segítségével, míg 2014 februárjában csaknem 1,5 ezer pályakezdő szerepelt a nyilvántartásban.
Február végén a gazdaságilag aktív népesség 9,9 százaléka volt regisztrált álláskereső Zala megyében, egy évvel korábban viszont 10,6 százalék volt az álláskeresési ráta. Lenti és Zalaegerszeg térségében 8 százalék alatti a mutató értéke, ezeken a területeken a megyei átlagnál tartósan alacsonyabb az álláskeresők aránya.
A munkáltatók februárban 1,6 ezer új álláshelyet jelentettek be, ebből 1,1 ezerhez nem igényeltek támogatást. A legnagyobb számban segéd- és alkalmi munkásokat kerestek, de összeszerelők, forgácsolók, bolti eladók, felszolgálók, tehergépkocsi-vezetők és villanyszerelők számára is nagyobb számban ajánlottak munkát.
Februárban közel 2,1 ezer álláskeresőt regisztráltak, közülük 170 ember első alkalommal szerepelt a nyilvántartásban. Az ismételten álláskeresővé válók (1,9 ezer ember) kevesebb mint fele egy éven belül vált újra munkanélkülivé, míg 17 százalékuknál már 4 évnél is hosszabb idő eltelt a regisztrációból való kikerülésük óta.
A februárban regisztrált álláskeresők közül több százan segéd- vagy alkalmi munkásként dolgoztak korábban, de a bolti eladók, irodai adminisztrátorok, mechanikai gépösszeszerelők, felszolgálók, tehergépkocsi-vezetők, lakatosok és vagyonőrök közül is sokan veszítették el az állásukat.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk
- Folytatódik a Kortárs segítők program a szakképzésben 3 hete
- Itt a rejtett hazai munkaerő-tartalék: 50–60 ezer ember munkába állhatna, vendégmunkások helyett 4 hete
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 1 hónapja
- Rasszizmusvád a HR-szakma központjában: indul a Mohamed-per 1 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 1 hónapja
- Több mint ezer dolgozót elküldött, de 133 milliárdos támogatást kap a Samsung 2 hónapja
- Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon 2 hónapja
- Ez a a legvonzóbb város a milliomosok számára 2 hónapja
- A foglalkoztatási ráta a magyar vármegyékben - grafikon 2 hónapja
- Ekkora munkaügyi bírságot szabtak ki az építőiparban dolgozó cégekre 2024-ben 2 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 3 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa