Sok ingázó magyar dolgozó rekedhet Ausztriában
Többen is a kiszámíthatatlan ideig tartó fizetetlen szabadságtól tartanak, ezért inkább nem jönnek haza.
„Ennek ellenére tudom, hogy mindenki nyugtalanul várja majd, hogy mielőbb hazamehessen, ha ott reked, és gyorsan elfelejti, hogy pénteken például azon bosszankodtunk munkából hazafelé, hogy a soproni határon a négyből csupán egy kapu volt nyitva, holott elegendő rendőrt vezényeltek ki, nyolcat vagy kilencet, de hiába, ha egy kérdezett, a többi meg nézte, ezért két óra alatt tettem meg hat kilométert, amit naponta nem lehet sokáig csinálni” - mondta.
„Az egyik kollégám már a múlt hétvégét is kint töltötte, mert attól tartott, hogy mire visszamegy Bécsbe, az osztrákok lezárják a határt. Ettől többen is féltünk, de hazajöttünk, mert nehéz lenne a családot hosszú időre elhagyni. A jövőt illetően azonban nagyon tanácstalanok vagyunk” - nyilatkozta a lapnak az egyik ausztriai fuvarozó társaságnál dolgozó magyar gépkocsivezető.
Népszava
fotó: MTI/Filep István
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk
A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk
Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk
- Egyre több vállalat megy csődbe ebben a szomszédos országunkban 6 hónapja
- A Covid utóhatásai - A fiatalok közel háromnegyedét érinti a szociális szorongás, a karrierjüket is befolyásolja 9 hónapja
- A magyar, német, török és román állampolgárságú foglalkoztatottak száma Ausztriában 9 hónapja
- Ennyit lehet keresni Ausztriában 10 hónapja
- A magyar ingázók miatt betonakadállyal zártak le egy utat Ausztriában 13 hónapja
- Magyar idénymunkások vesztették életüket egy ausztriai autóbalesetben 1 éve
- Ilyen hatással van a munkavégzésre a hosszú Covid 1 éve
- Ausztriában dolgozik? Legalább ezt tudnia kell az osztrák nyugdíjrendszerről 1 éve
- Kiderült, mennyit keresnek az Ausztriában dolgozó magyarok 1 éve
- Törvény adta jog lesz a nyaralóból vagy a kávéházból végzett távmunka 1 éve
- Soha nem dolgozott ennyi magyar Ausztriában 1 éve

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?