Szeretjük a munkánkat
A németek kedvelik a legjobban munkájukat Európában, de a svédek, dánok és magyarok is a legelégedettebbek közé tartoznak e téren - derül ki a Monster Worldwide állásközvetítő cég felméréséből.
A tanulmány szerzői arra az eredményre jutottak, hogy a német dolgozók nagyon kötődnek a vállalatukhoz, amely a kiválóan működő munkavállalói érdekérvényesítésnek köszönhető.
Érdekes, hogy a szintén nagy egyeztetési hagyományokkal rendelkező Franciaországban nem alakult ki hasonló lojalitás. Ez azt is előrevetíti, hogy a francia munkavállalókkal várhatóan sokkal nehezebb lesz egyezségre jutni a munkaerő-piac rugalmasságát előirányzó reformokkal kapcsolatban.
Egyébként az összes európai válaszadó 59 százaléka nyilatkozott úgy, hogy szívesen állást változtatna, ha lehetősége nyílna rá.
Világgazdaság
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk
A közlekedés kivételével minden állami és magán ágazatot érint az olasz szakszervezetek által hétfőre meghirdetett általános sztrájk, amelyet a... Teljes cikk
Egy kutatás szerint tíz nőből kilenc női munkavállaló tapasztalja a menopauza tüneteit, és 44% szerint ez befolyásolja munkaképességüket. Teljes cikk
- Extra szabadsággal támogatja dolgozóit ez a magyar munkaadó 4 hete
- Az álomfőnök létezik: több milliárd forintnyi bónuszt szórtak szét egy céges rendezvényen 1 hónapja
- NAV: év végéig érdemes a kisvállalati adót választani 4 hónapja
- Mi tartja vissza a magyarokat az önkéntességtől? 4 hónapja
- A Monster felemelkedése és bukása 5 hónapja
- Lebuktat a WIFI: mostantól pontosan lehet tudni, ki honnan dolgozik 6 hónapja
- Extra szabadság, home office és kreatív HR-sek: ezt teszik a jóllétért a megbízható munkaadók 6 hónapja
- Tömegesen mennek el a dolgozók – a magyar cégek még mindig nem értik, miért 6 hónapja
- A munkavállalói élmény ma már nem luxus, hanem alapelvárás: interjú Vincze Mónikával, a CPI Hungary HR vezetőjével 7 hónapja
- Rossz hír a magyar dolgozóknak: munkahelyi stresszben éllovasok vagyunk 7 hónapja
- Kiegészítő nyugdíjemelés jön – ennyivel pótolja ki a kormány a nyugdíjakat 7 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?