Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 15 éve

Támogatásból épített telephelyet egy kisvállalkozás

Európai uniós támogatásból épített telephelyet a székesfehérvári Udvardi és Társa Kft.; a családi vállalkozás 50 millió forint vissza nem térítendő támogatást nyert a Közép-dunántúli Operatív Program keretében meghirdetett "Telephelyfejlesztés" elnevezésű pályázaton; a vegytisztító üzemet pénteken avatták fel.

Az Alba Ipari Zónában 472 négyzetméter alapterületen felépített energiatakarékos mosoda és vegytisztító üzem megvalósítása 130 millió forintba került, s öt új munkahely létrehozását tette lehetővé - mondta el az avatóünnepségen Udvardi Ferenc cégtulajdonos.

A családi vállalkozás 21 éve alakult, s kezdetben a tulajdonos családi háza szolgált telephelyeként. Jelenleg már napi 1 tonna textíliát mosnak, s 300 kilogramm ruha vegytisztítását képesek elvégezni az üzemben.

Megrendelőik között négycsillagos szállodák, s több multinacionális ipari vállalat is van. A fejlesztés eredményeként létrehozott munkahelyekkel 15-re nőtt a vállalkozásban foglalkoztatottak létszáma.

A Közép-dunántúli Operatív Program keretében meghirdetett telephely pályázaton a régió 133 vállalkozása szerepelt sikeresen és jutott európai uniós forráshoz - mondta el az avatás alkalmából Vikman László, a regionális fejlesztési ügynökség ügyvezető igazgatóhelyettese.

Tájékoztatása szerint a fejlesztések 4.000 munkahely megőrzéséhez, és 1.100 új munkahely létrejöttéhez járultak hozzá.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk