"Termelő munkahelyek létrehozásával lehet javítani az oktatásfinanszírozást"
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA közoktatásban és a felsőoktatásban is alulfinanszírozottak az intézmények, több forrást valódi termelői munkahelyek létrehozásával lehetne biztosítani - mondta a Jobbik elnöke csütörtökön a Heves megyei Verpeléten, sajtótájékoztatón.
Vona Gábor úgy fogalmazott, hogy a nemzetgazdaság folyamatosan alulfinanszírozottsággal küszködő alrendszereinek - az oktatás mellett ilyen az egészségügy, a szociális- és a nyugdíjrendszer is - csak a termelőmunkahely-teremtés adhat megoldást.
"Az, hogy ezek a rendszerek folyamatosan problémákkal küzdenek, érdemben cáfolja a kormány munkahelyteremtésről hangoztatott sikerpropagandáját". Ha valódi termelő munkahelyeket tudna létrehozni Magyarország, akkor ezen ágazatokra sokkal több forrás jutna - tette hozzá.
Dúró Dóra, a Jobbik országgyűlési képviselője, az Országgyűlés kulturális és oktatási bizottságának elnöke arról beszélt, hogy a csütörtökön Gyöngyösön, Gyöngyössolymoson és Verpeléten folytatott megbeszélések tapasztalatai szerint a legnagyobb problémát a mindennapos testnevelés bevezetésével túlterheltté vált tornatermek okozta nehézségek jelentik. Hangsúlyozta: az állami fenntartásba vétellel sem oldódtak meg az épületek infrastruktúráját érintő problémák, fejlesztésekre nagyon kevés pénz jut.
A Jobbik szakpolitikusa szerint hibásan valósult meg a felsőoktatásban a kancellária-rendszer bevezetése is, mivel semmilyen garancia nincs arra, hogy egy kancellár valóban a szakmaiságot képviseli egy egyetem vagy főiskola életében. A visszaélések kiszűrésére pedig a régi rendszerben is megvolt a lehetőség - jelentette ki.
"El tudjuk fogadni azt az igényt, hogy egy közpénzekből fenntartott intézmény gazdálkodása hatékony és a visszaélésektől mentes legyen. Ám a kancellári rendszer bevezetése és a tervezett konzisztórium a felsőoktatási autonómiába való beavatkozás, ami ellentétes az egyetemi hagyományokkal, és ezt nem tudjuk elfogadni" - mondta.
Dúró Dóra elmondta: a gyöngyösi Károly Róbert Főiskola (KRF) rektora arról tájékoztatta, hogy a KRF-nek az egri Eszterházy Károly Főiskolával való tervezett összevonásáról semmilyen egyeztetést nem folytatott velük a felsőoktatási államtitkárság. A gyöngyösiek egyértelmű álláspontja, hogy továbbra is önállóan szeretnének működni - tette hozzá.
"Az, hogy ezek a rendszerek folyamatosan problémákkal küzdenek, érdemben cáfolja a kormány munkahelyteremtésről hangoztatott sikerpropagandáját". Ha valódi termelő munkahelyeket tudna létrehozni Magyarország, akkor ezen ágazatokra sokkal több forrás jutna - tette hozzá.
Dúró Dóra, a Jobbik országgyűlési képviselője, az Országgyűlés kulturális és oktatási bizottságának elnöke arról beszélt, hogy a csütörtökön Gyöngyösön, Gyöngyössolymoson és Verpeléten folytatott megbeszélések tapasztalatai szerint a legnagyobb problémát a mindennapos testnevelés bevezetésével túlterheltté vált tornatermek okozta nehézségek jelentik. Hangsúlyozta: az állami fenntartásba vétellel sem oldódtak meg az épületek infrastruktúráját érintő problémák, fejlesztésekre nagyon kevés pénz jut.
A Jobbik szakpolitikusa szerint hibásan valósult meg a felsőoktatásban a kancellária-rendszer bevezetése is, mivel semmilyen garancia nincs arra, hogy egy kancellár valóban a szakmaiságot képviseli egy egyetem vagy főiskola életében. A visszaélések kiszűrésére pedig a régi rendszerben is megvolt a lehetőség - jelentette ki.
"El tudjuk fogadni azt az igényt, hogy egy közpénzekből fenntartott intézmény gazdálkodása hatékony és a visszaélésektől mentes legyen. Ám a kancellári rendszer bevezetése és a tervezett konzisztórium a felsőoktatási autonómiába való beavatkozás, ami ellentétes az egyetemi hagyományokkal, és ezt nem tudjuk elfogadni" - mondta.
Dúró Dóra elmondta: a gyöngyösi Károly Róbert Főiskola (KRF) rektora arról tájékoztatta, hogy a KRF-nek az egri Eszterházy Károly Főiskolával való tervezett összevonásáról semmilyen egyeztetést nem folytatott velük a felsőoktatási államtitkárság. A gyöngyösiek egyértelmű álláspontja, hogy továbbra is önállóan szeretnének működni - tette hozzá.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?