Tokár Péter, a TESK Tanácsadó Kft. ügyvezető igazgatója
Tokár Péter 2002-ben alapította a TESK Tanácsadó Kft.-t, amelyben ügyvezető igazgatóként irányítja a megfelelő szakemberek felkutatását, illetve cégekhez való kölcsönzését, főként műszaki, értékesítési, beszerzési, illetve adminisztratív területre specializálódva.
2002 végén elérkezettnek látta az időt arra, hogy saját vállalkozásba kezdjen, megalapítja a főként műszaki területre fókuszáló toborzócégét, a TESK Tanácsadó Kft.-t. A feltörekvő magyar vállalkozókkal történő kapcsolatfelvétellel stabilizálta, illetve növekedésre sarkallta a céget. 2005-ben a TESK mellett társcégként megalakul az ESTET Hungária Munkaerő-kölcsönző Kft, így a TESK tisztán munkaerő-közvetítő, az ESTET munkaerő-kölcsönző vállalkozásként működik tovább. Ennek köszönhetően az a műszaki területek elismert és keresett közvetítő irodájává vált.
Habár a Kft. leginkább nagyobb, multinacionális vállalatokkal áll kapcsolatban (Hankook, Nestlé, IBM stb.), a vezető a vállalkozás felemelkedését követően sem feledkezik meg a kkv-król (amelyeknek a karrierjét is köszönheti), igaz a magyar vállalkozások, nehezen fogadják az értéknövelt szolgáltatásokat. Éppen ezért különösen fontosnak tartja a humán erőforrás-szemlélet elterjedését, amelyhez személyes közreműködésével igyekszik hozzájárulni.
Publikált egyebek között az Üzlettársban, a Haszon Magazinban, a Világgazdaságban, előadásokat tartott az M2 Karrieriskolájában, a Klubrádióban, az OHE konferencián, a Magyar Elektrotechnikai Egyesület Vándorgyűlésén, a BMF állásbörzén, valamint a saját rendezésű TESK Nyitott Ajtón, HR Cafén, illetőleg a KKV Klubbon.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese a közszféra szervezetei kategóriájában a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék.... Teljes cikk
„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese, az 51-500 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában, az Észak-zalai Víz- és... Teljes cikk
„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese az 1-50 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában a Webstar Csoport Kft. Bertók... Teljes cikk
- HR kiégés: így teszi tönkre magát és a szervezetet is a HR-es 2 hónapja
- Elképesztő, mi lett az új luxus: emberrel beszélni egy ügyfélszolgálaton 2 hónapja
- "Utálom ezt a bértáblát" – Takács Péter szerint változhat az orvosok fizetése, ha nyer a Fidesz 3 hónapja
- Európa-bajnok lett Magyarország kínai beruházásokban 3 hónapja
- Munkahelyteremtés a középpontban: 260 új állás született Ózdon 3 hónapja
- Új ügyvezető igazgató az SAP Hungary élén 4 hónapja
- Vagyonadó a milliárdosoknak: így változtatná meg a TISZA Párt az adórendszert 5 hónapja
- "A jövő a tantermekben dől el" - tízpontos munkatervet hirdetett Magyar Péter 5 hónapja
- Takács Péter: Nem 40, hanem 20 ezer ápoló hiányzik a magyar egészségügyből 6 hónapja
- Új vezető a Microsoft Magyarország élén 6 hónapja
- Magyar Péter: a kormány helyenként 30 százalékos fizetésemelést adott saját magának 6 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa