Megjelent: 12 éve

Új értékesítési vezetők a HTCC csoportnál

Új értékesítési csapattal dolgozik a jövőben a Hungarian Telephone and Cable Corp. (HTCC) csoport.

Vágány Tamás a HTCC csoport értékesítési vezérigazgató-helyettese nem ma kezdte pályáját, mivel az évek során több értékesítési és marketing pozíciót is betöltött már, 2000-től a PanTel Értékesítési igazgatójaként 2004-től, pedig Kereskedelmi és Marketing vezérigazgató-helyetteseként jegyezték nevét. A PanTel 2005-ös felvásárlását követően a Vezetői Bizottság (Executive Committee) és a HTCC magyarországi vállalatainak igazgatósági tagja. Ezt megelőzően pedig, a Pannon GSM-nél és a Xeroxnál is dolgozott, szintén értékesítési és marketing területen.

Ottó Gábor
2007 májusától lakossági direkt értékesítési igazgatóként látja el feladatait a HTCC csoportnál. Ottó 2006 áprilisában csatlakozott a PanTel-Hungarotel csoporthoz, mint lakossági értékesítési igazgató, feladatai közé tartozott a koncessziós területen működő Hungarotel disztribúciós csatornáinak fejlesztése a versenypiaci elvárásoknak megfelelően és ezzel párhuzamosan a PanTel lakossági értékesítési tevékenységének elindítása koncessziós területen kívül. Előtte 9 évig a Citibanknál dolgozott, ahol irányítás és értékesítési vezetői munkakörökben szerzett széleskörű tapasztalatokat.

A Hungarian Telephone and Cable Corp. (HTCC) Magyarország vezető alternatív távközlési szolgáltatója, és a második legnagyobb inkumbens vezetékes távközlési és szélessávú Internet szolgáltató.
  • 2019.12.18CAFETERIA 2020. Előadók: Fata László, cafeteria szakértő, Cafeteria Trend Kopányiné Mészáros Edda, tájékoztatási kiemelt szakreferens, NAV Nádudvari Éva, senior szolgáltatás manager, NEXON Marusinecz Tamás, vezérigazgató, Allianz Foglalkoztatói Nyugdíjszolgáltató Zrt. Részletek Jegyek
  • 2020.01.18 ICF akkreditált Jungiánus coach féléves továbbképzés Magyarországon először a nemzetközileg sikeres Jungian Coaching School továbbképzése, ami ICF krediteket ad, 2020 januártól júiusig, havonta egy hétvégén. Részletek Jegyek
  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
A Glencore csehországi leányvállalatát a magyarországi cégcsoport vezetője irányítja

A Glencore cégcsoport csaknem 290 embert foglalkoztat Magyarországon. Teljes cikk

Új HR-vezető a Diageo budapesti szolgáltató központjánál

Októbertől Zács Kristóf tölti be a Diageo Kft. HR-vezetői posztját. A szakember a budapesti szolgáltató központ mellett HR Business. Partnerként a... Teljes cikk

Új kommunikációs vezető az SAP-nál

Halpert Zsuzsa veszi át az SAP integrált kommunikációs vezetői feladatait, mostantól ő felel a vállalat külső és belső kommunikációjáért... Teljes cikk