kapubanner for mobile

Új igazgató az Electrolux nyíregyházi hűtőszekrénygyárának élén

Az Electrolux új igazgatót bízott meg a nyíregyházi hűtőszekrénygyár vezetésével. A vállalatnál több mint tizennégy éve dolgozó Karácsonyi Gyula a korábbi gyárigazgatót, Lipták Lászlót váltotta - áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

Új igazgató került az Electrolux nyíregyházi hűtőszekrénygyárának élére. Karácsonyi Gyula 2008. augusztus 11-től tölti be a gyár vezetői posztját. A feladatkört korábban Lipták László látta el, aki 2008 júliusában távozott a vállalattól.

A logisztikai végzettségű okleveles gépészmérnök több mint tizennégy éve dolgozik a vállalatnál. Az Electroluxhoz 1994-ben csatlakozott, ahol logisztikai és termelési vezetőként is dolgozott. Jelenlegi pozícióját megelőzően az Electrolux európai hűtőkészülék gyártásában tevékenykedett nemzetközi projekt vezetőként. A harmincnyolc éves szakember nős, és két gyermek édesapja.

"Igazi kihívásnak tekintem az új munkakört. Hiszem, hogy közös, következetes munkával elérjük kitűzött céljainkat, javítjuk vásárlóink megelégedettségét, és tovább erősítjük gyárunk stratégiai szerepét a hűtőkészülék-gyártás területén." - nyilatkozta Karácsonyi Gyula, az Electrolux nyíregyházi hűtőkészülékgyárának új igazgatója.

A nyíregyházi hűtőszekrénygyárban 2005-ben indult a termelés. Ma már 1700 fő dolgozik három műszakos munkarendben. Az alulfagyasztós kombinált hűtőkészülékek fele nyugat-európai, míg másik fele kelet-közép-európai, főként lengyel, cseh, román, ukrán és magyar piacokon kerül értékesítésre. A 85 millió eurós beruházás révén idén több mint 900.000 darab hűtőszekrény készül Nyíregyházán.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek