kapubanner for mobile

Útmutató a Google Ads hirdetésekhez kezdőknek

Az online marketing terén a legtöbbünknek általában a PPC (Pay Per Click) hirdetések egyik típusa, a Google hirdetések jutnak elsőként eszünkbe. Ez nem is csoda, hiszen a segítségükkel rövid időn belül indítható vevőszerző kampány. Arról nem is beszélve, hogy csak akkor kell fizetnünk utána, ha kattintás, konverzió is társul hozzá.

online marketing google ads-

Tehát az online marketing eme remek eszköze a kisebb büdzsével rendelkező vállalkozások számára is ugyanúgy elérhető, bár ilyenkor kevesebb kulcsszóra és szűkebb célcsoportnál jelenik meg. 

A Google Ads kampánykezelés azonban rendkívül összetett feladat, amelynek az alapjait a mai cikkünkben megpróbáljuk átadni.

Hogyan kezdjünk bele?

Mielőtt bármibe is belekezdenénk, fontos, hogy átgondoljuk a marketingkampányunk lényegét és célját. A Google Ads hirdetés ugyanis a profitmaximalizáláson túl márkaépítésre és a márkaismertség növelésére is nagyszerűen használható.

Ezután meg kell határoznunk egy olyan összeget, amelyet a Google Ads elkölthet a számlánkról. Ez azért is előnyös, mert mi kontrolláljuk a kiadásainkat, illetve alkalmat biztosít a sikeresség és a megtérülés mérésére. 

Ez a beállított költségkeret egyébként többféleképpen elkölthető. Az egyik opció, hogy beállítjuk kézzel, és meghatározzuk, hogy mennyit ér meg nekünk egy kattintás. A másik pedig, hogy rábízzuk a Google-ra. De az is egy lehetőség, ha a kattintás maximalizálására optimalizálunk, ami szuper megoldás, ha sok látogatót szeretnénk az oldalunkra, viszont azt is meghatároznánk, hogy mennyit fizetnénk egy konverzióért. 

Majd jöhet a földrajzi célzás beállítása, hogy csak az általunk meghatározott területen, a területre szabott szöveggel és ajánlattal jelenjen meg a hirdetésünk. Ha például a jógastúdiónkat szeretnénk ismertté tenni, akkor azt érdemes kizárólag azoknak megmutani, akik a környéken keresnek éppen ilyet.

Ezután következhet a hirdetés optimalizálása

Hiába van meg a szövege és a grafikája, illetve lett a lehető legprecízebben beállítva a kampányunk, ez még nem jelenti azt, hogy ne lehetne rajta finomítani, és ezáltal hatékonyabbá tenni. Az adatvezérelt marketing pedig ehhez minden segítséget megad. 

Ahhoz viszont, hogy a konverzió nyomon követhető legyen, először is meg kell határoznunk azt, mit is tekintünk annak. Ez ugyanis nem csupán vásárlás lehet, hanem telefonhívás vagy akár a e-mail cím megadása is. Ezután pedig már könnyebben lekövethetővé válnak a dolgok.

Érdemes kiszervezni a Google Ads kampány kezelését

Bár megértjük, hogy minden vállalkozónak az a célja, hogy minél alacsonyabb költség mellett minél nagyobb bevételt generáljon, de sajnos a Google hirdetés beállításokra nem létezik minden cégnél működő sablon vagy sikerrecept. 

Ezért is érdemes rábízni inkább a kampány kezelését egy olyan profi csapatra, mint amilyen a Budapest Marketing is, akik már számtalan webáruháznak segítettek a Google-ökoszisztémában adatvezérelt kampánymenedzsmenttel lefolytatott teljes körű hirdetéskezelési szolgáltatásukkal.

  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
AI a HR-ben: miért nem bíznak a szakemberek a mesterséges intelligenciában?

Különböző jelentések szerint az AI egyre szélesebb körű alkalmazása ellenére a bizalomhiány továbbra is problémát jelent, különösen a HR-folyamatok terén. Teljes cikk

Közeleg a határidő - Eddig várja a NAV a lakhatási támogatások adatait

Most először kell a munkáltatóknak éves adatot szolgáltatniuk a 35 év alatti munkavállalóiknak adott lakhatási támogatásról. A határidő február... Teljes cikk

Oroszul beszélő munkavállalókat toboroznak ebben a magyar városban

Az önkormányzat szerint nemcsak műszaki és mérnöki területen lehet szükség dolgozókra. Teljes cikk