kapubanner for mobile

Véradásra jelentkeztek a British Telecom debreceni dolgozói

A BT (British Telecom) debreceni irodájának alkalmazottai a Magyar Vöröskereszttel együttműködve mostantól rendszeresen adnak vért az országos vérellátás javítására - áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

Augusztus 11-én a BT (British Telecom) debreceni irodájának 25 alkalmazottja - a nyári szabadságolások ellenére az ott dolgozók jelentős része - jelentkezett véradásra, hogy hozzájáruljon az ország vérkészletének gyarapításához a Magyar Vöröskereszttel együttműködésben szervezett vállalati véradó nap keretein belül. Az akció szervezetten és hatékonyan zajlott a BT debreceni irodájában: a Vöröskereszt ilyen részvételi létszám esetén kitelepül a vért felajánló intézményhez. A vért adó dolgozók bőséges folyadékellátásban részesültek a véradás után.

A nyári szabadságolások alkalmával, és kora ősszel jellemző leginkább a vérhiány az országban. Ilyenkor a szükségesnél kevesebben jelentkeznek véradásra, emiatt az országos vérkészlet drasztikusan csökken, és nehezen biztosítható a betegellátáshoz folyamatosan szükséges vérmennyiség. A biztonságos betegellátáshoz országosan hetente 10 ezer véradóra van szükség, ezzel szemben a mostani nyári időszakban heti három-négyezer fővel kevesebben jelentkeznek véradásra.

Ferenczi Tamás, a BT Európai Szolgáltató Központjának igazgatója elmondta: „A BT az össztársadalmi problémákra érzékeny vállalat, és mivel az egész országban komoly problémát okoz a vérellátás, szívesen hozzájárulunk ennek orvoslásához: megállapodást kötöttünk a Magyar Vöröskereszttel, melynek keretében évente két alkalommal vállalati véradó napot szervezünk a BT-nél.”

„Nagyra értékeljük a BT önkéntes felajánlását és elkötelezettségét, amely a Hajdú-Bihar megyében szükséges napi 510 egyégnyi vér biztosításához jelentősen hozzájárul. Nagyon szívesen fogadjuk, ha a BT példáját követve más cégek is jelentkeznek nálunk csoportos véradásra” - mondta Varga Lajosné, a Vöröskereszt debreceni koordinátora. A biztonságos hazai vérellátáshoz évente 500 ezer egység vérre - közel fél millió önkéntes véradományára - van szükség.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
110 új munkahely jön létre Mezőtúron

A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk

50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban

A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk

Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál

A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk