Megjelent: 17 éve

Világjárvány idején mi lesz a cégekkel?

A DGS Global Research újabb járványra történő céges felkészüléssel kapcsolatos kutatásában azt szeretné feltárni, hogy a már negyedéve terjedő vírus okozta várható problémákra milyen mértékben reagáltak a hazai munkáltatók, mit terveznek annak érdekében, hogy fenntartsák saját működőképességüket.

Amint azt a hét elején az európai uniós tagországok egészségügyi minisztereinek találkozóján megállapították, olyan méretekben nő a vírussal fertőzőtt betegek száma, hogy például Nagy-Britanniában naponta akár 100 ezerrel is emelkedhet a fertőzöttek száma.

Az Európai Betegségmegelőzési és Járványügyi Központ (ECDC) magyar igazgatója, Jakab Zsuzsanna tájékoztatás szerint várhatóan nem lesz agresszívebb a vírus, de fel kell készülni arra, hogy őszre, amikor a leginkább fertőzni fog Európában, legalább a lakosság ötöde megbetegszik majd. A szakértők szerint azt nem lehet teljesen kizárni, hogy őszre átalakul, mutálódik a vírus, hiszen találkozhat a "szokásos" szezonális influenza vírusával, sőt, akár a madárinfluenza vírusával is.

A DGS Global Research most indult újabb, "Pandémia=Világjárvány!!! Válság a válságban?" című, a járványra történő céges felkészüléssel kapcsolatos kutatásában azt szeretné feltárni, hogy a már negyedéve terjedő vírus okozta várható problémákra milyen mértékben reagáltak a hazai munkáltatók, milyen intézkedéseket hoztak vagy mit terveznek annak érdekében, hogy fenntartsák saját működőképességüket - számolt be Dara Péter ügyvezető igazgató.

A mindössze 25 kérdést tartalmazó kutatás kitöltői térítésmentesen hozzájuthatnak a beérkezett válaszok feldolgozása után elkészülő tanulmányhoz.
Ebből számukra is világossá válhat, le vannak-e maradva a felkészülésben, s adott esetben nemhogy minőségromlással, de sehogy sem lesz biztosítható működésük.

Avagy épp ellenkezőleg: élen járnak-e előrelátásukkal, s a válságstáb létrehozásával, a kulcsmunkatársak azonosításával és a kritikus létszámmal történő "üzemelés" megtervezésével, a higiénés feltételek fokozásával, a külső és belső kapcsolatok átalakításával, a prevenciós eszközök és szerek alkalmazásával stb. jelentős anyagi veszteségtől kímélik meg cégüket.

A most folyó kutatásba a tanácsadócég honlapján (www.dgsglobal.hu) lehet bekapcsolódni, s ugyancsak itt érhető el a májusi vizsgálatuk eredményeit tartalmazó tanulmány is.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk