Már lehet pályázni a Generációk Találkozása díjra

A Családbarát Magyarország Központ által alapított díjra öt kategóriában lehet majd pályázni.

A Családbarát Magyarország Központ 2025-ben első alkalommal hirdeti meg a Generációk Találkozása díj pályázatait. 

A kezdeményezés célja, hogy nyilvánosságot kapjanak azok a személyek, közösségek, akik és amelyek példamutató módon járulnak hozzá a családon belüli generációs összetartozás erősítéséhez, a tudás- és értékátadáshoz, valamint a kulturális emlékezet megőrzéséhez. 

Öt kategóriában lehet majd pályaműveket benyújtani a csalad.hu/generacioktalalkozasa oldalon. A beküldött pályamunkákat a zsűri előszűri, majd az általuk legjobbnak ítélt műveket közönségszavazásra bocsátja. 

A közönségszavazáson legtöbb szavazatot elért pályázó nyeri el az adott kategória fődíját. 

Az első három helyezett pénzjutalomban is részesül.

Pályázati kategóriák:

  • A leghagyományosabb esküvő – videópályázat, amely a magyar lakodalmi hagyományokat, családi szokásokat mutatja be.
  • A legvagányabb lánykérés – inspiráló, kreatív videó a házasságra lépés meghatározó pillanatáról.
  • Kisgyermekek nagy tettei – fotóval vagy videóval kiegészített esszépályázat , amely olyan gyermeket/ gyermekeket mutat be, aki/ akik példamutatóan cselekedtek egy adott helyzetben.
  • Ilyen családom lesz – slam poetry pályázat közép- és felsőfokú oktatási intézményben tanulóknak. A slamp poetry videók témája a jövőkép, az elképzelt szülői szerep bemutatása.
  • Az én szupernagymamám – Az én szupernagypapám – kreatív pályázat amely az idősebb családtagok megbecsülését mutatja be.

 

Pályázatok feltöltése: 2025. szeptember 1- 30. a csalad.hu/generacioktalalkozasa oldalon

•          Zsűri értékelése: 2025. október 15-ig

•          Közönségszavazás: 2025. október 15. – november 15.

•          Díjátadó gála: 2025. november vége

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását

Budapesten elindult a 26,9 milliárd forintos, uniós támogatásból megvalósuló “Nő az esély” program, amelynek célja, hogy valós munkaerőpiaci... Teljes cikk

Ismét keresik az Év Fiatal Vállalkozóját

A Fiatal Vállalkozók Országos Szövetsége idén is elindította az “Év fiatal vállalkozója” díj pályázatát, amelynek célja, hogy elismerje... Teljes cikk