Megjelent: 3 éve

Egyetlen ledolgozós hétvége sem lesz 2023-ban, négynapos viszont kettő is

Egyetlen ledolgozós hétvége sem lesz 2023-ban. A húsvéti ünnepek és a karácsony miatt viszont kétszer lesz 4 napos hétvége jövőre, háromnaposból pedig néggyel is számolhatnak a munkaadók és a munkavállalók.

hétvége munkaszünet 2023-

Míg 2022-ben két szombati munkanap is volt, addig 2023-ban egyetlen ledolgozós hétvége sem lesz. December 26-át leszámítva ugyanis egyetlen ünnep sem esik keddre vagy csütörtökre, ezért nincs szükség pihenőnap beiktatásával négynapos hosszú hétvégéket csinálni, amivel együtt járna a ledolgozós szombat - írja a Ripost.

A húsvéti ünnepek és a karácsony miatt kétszer lesz 4 napos hétvége jövőre, háromnaposból pedig néggyel számolhatnak a munkaadók és a munkavállalók.

2023-ban október 23-a hétfőre, március 15-e pedig szerdára esik, ezeken a napokon nem kell dolgozni. Az államalapítás ünnepe, tehát augusztus 20. viszont sajnos vasárnap.

A húsvéti, négynapos hosszú hétvégét április 7-8-9-10. napjai alkotják majd.

A munka ünnepe hétrőre esik, ekkor lesz az első három napos hétvégénk.

Pünkösd május végére, pünkösdhétfő május 29-re esik, így május 27-28-29. a második háromnapos hosszú hétvége 2023-ban. A következő háromnapos kicsit várni kell, az ugyanis októberben lesz, 21-22-23-én.

A mindenszentek, azaz november 1. szerdára esik 2023-ban. 

A második négynapos hétvége pedig a karácsony lesz, hiszen december 24. vasárnapra, december 25. hétfőre, december 26. pedig keddre esik.

2024-et pedig rögtön egy munkaszüneti nappal és egy három napos hosszú hétvégével kezdjük majd. 

Magyarországon évente két hétnyi pihenést jelentenek a munkaszüneti napok: ezekből tizenegy van, amivel hazánk az európai középmezőnyben foglal helyet. Ugyanennyi állami ünnepnapon nem kell dolgozniuk a dánoknak, a franciáknak és az olaszoknak.

Fotó: unsplash.com

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Robotkapusnak próbált meg gólt lőni Ronaldo – kiderült, mire képes a gép

Cristiano Ronaldo egy robotkapus ellen tesztelte lövőerejét, miután Mark Rober, a NASA-mérnökből lett YouTube-sztár megépítette a villámgyors,... Teljes cikk

Sztrájk és káosz a világ leghíresebb múzeumában

Határozatlan idejű sztrájkot hirdettek december 15-től a párizsi Louvre dolgozói, tiltakozásul a "romló munkakörülményeik" és az "elégtelen... Teljes cikk

Több mint 250 dolgozóját mérgezte meg a HR-igazgató, aki a mai napig HR-esként dolgozik és nem vonták felelősségre

A férfi mérgezett kávéval és teával kínálta áldozatait, majd visszaélt vele, hogy kiszolgáltatott helyzetbe kerültek a nők. A HR-igazgatót a... Teljes cikk