kapubanner for mobile

foglalkoztatás Szeged támogatás hátrányos helyzetű csoport

Megjelent: 9 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Egymilliárd forintot költenek foglalkoztatásra Szegeden

A Szegedi Foglalkoztatási Paktum 2017 végéig 1 milliárdot fordít arra, hogy minél több hátrányos helyzetű, alacsony iskolai végzettségű személyt kapcsoljanak be a munka világába, akik eddig nem jutottak álláshelyhez. Szegeden 700 főt juttatnának munkához a harminc hónapos projektben - írja a szegedma.hu.

images

A foglalkoztatás helyzetének a javítását célul kitűző paktumra Szeged a 34 milliárd forintos TOP-os keretből összesen 2,8 milliárdot fog elkölteni, most a projekt első szakaszában 1 milliárdot - tájékoztatott Nagy Sándor városfejlesztési alpolgármester az együttműködési megállapodás aláírásakor. A legfőbb cél, hogy a foglalkoztatás bővüljön, méghozzá oly módon, hogy a hátrányos helyzetűeket, így például az alacsony iskolai végzettséggel rendelkezőket, a fiatalokat és az ötven éven felülieket, a megváltozott munkaképességűeket, a GYED-ről és GYES-ről visszatérőket és az inaktívakat segítsék abban, hogy munkát találjanak - jelent meg a szegedma.hu-n.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek

Ezért nem érdemes tiltani a dolgozók másodállását

Önmegvalósítás vagy anyagi kényszer? A WHC Csoport elemzése szerint a főállás mellett vállalt másodprojektek térnyerése már olyan jelentős hazánkban, hogy komoly munkajogi, adózási és bérszámfejtési kihívást jelenthet a vállalatok számára. A szakértők hangsúlyozzák: a tiltás helyett a transzparens szabályozás és a támogató vállalati kultúra a kulcs a lojalitás megőrzéséhez.

További cikkek

Több a munkanélküli, kevesebben dolgoznak – kijöttek a friss KSH-adatok

2026 januárjában a 15-74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 609 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 225 ezer fő, a... Teljes cikk

Miért lett sokkal nehezebb állást találni és miért kellenek a vendégmunkások?

A gyengélkedő ipar, a visszaeső megrendelések és a lassuló bérdinamika egyszerre szűkítik a lehetőségeket. Mészáros Melinda, a Liga... Teljes cikk

Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon

2025 decemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak száma 4 millió 624 ezer fő volt, ami az őszi hónapokhoz képest további csökkenést jelez. A... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Öt év alatt több mint 700 állás Tolnában

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Csak nem terhes, Müller úr?!

Müller úr, aki egy szakmailag sikeres macsó, egy reggel női testben ébred - s ezek után nőként kell boldogulnia.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Egy sürgősségi osztály egy munkanapja - ez a The Pitt vagyis a Vészhelyzet Pittsburghben. A nap egy-egy óráját lefedő epizódok HR szempontból sem érdektelen orvosi és emberi esetekkel vannak tele.

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026