Ennyiszer kellett intézkedniük az iskolaőröknek fél év alatt
Az őröknek 48-szor kellett közbelépniük bűncselekmény miatt, kényszerítő eszközt nem kellett használniuk.
"Mind a tanulók, mind a pedagógusok, mind a szülők részéről nagyon pozitív visszajelzéseket kapunk, de az iskolaőröktől is. Egy iskolában Szombathelyen annyira megszerették a gyerekek az iskolaőrt, hogy egy iskolaidőn kívüli biciklitúrára is meghívták, természetesen nem iskolaőr mivoltában" - mondta az InfoRádiónak Gál Kristóf, az ORFK szóvivője az iskolaőrökkel kapcsolatban levont első tanulságokról.
Jelenleg 431 intézményben 521 aktív iskolaőr teljesít szolgálatot, akik közt vannak tartalékosok is. Gál Kristóf szerint az iskolák folyamatosan jelzik az igényüket újabb iskolaőrök iránt. Mivel gyerekek között kell dolgozniuk, szigorú kiválasztási folyamaton kell átesniük a jelentkezőknek. Az őröknek eddig nem kellett alkalmazniuk kényszerítő eszközt (gázspray, bilincs, gumibot). Összesen 308 alkalommal intézkedtek, 48-szor bűncselekmény (főleg garázdaság és testi sértés), és 24-szer szabálysértés miatt.
InfoRádió
fotó: pexels
Jelenleg 431 intézményben 521 aktív iskolaőr teljesít szolgálatot, akik közt vannak tartalékosok is. Gál Kristóf szerint az iskolák folyamatosan jelzik az igényüket újabb iskolaőrök iránt. Mivel gyerekek között kell dolgozniuk, szigorú kiválasztási folyamaton kell átesniük a jelentkezőknek. Az őröknek eddig nem kellett alkalmazniuk kényszerítő eszközt (gázspray, bilincs, gumibot). Összesen 308 alkalommal intézkedtek, 48-szor bűncselekmény (főleg garázdaság és testi sértés), és 24-szer szabálysértés miatt.
InfoRádió
fotó: pexels
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A kritikus betegségek ára – és amit a munkáltatók tehetnek TIPP
- Az AI megtalálhatja a jelöltet, de meggyőzni még mindig neked kell TIPP
- Jelentős kedvezménnyel adhatnak iskolakezdési támogatást a munkáltatók TIPP
- Fókuszban az iskolakezdés: gyermekenként 322 ezer forintos munkáltatói pénz adható egészségpénztári célzott támogatásként TIPP
Állások
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- takarító
- Szobafestő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Eladó-Pénztáros-Csemegepultos (2026. 09. 07)
- Átcsomagoló (2026. 09. 10)
- Ügyfélszolgálati munkatárs (2026. 09. 11)
- Komissiózó - Halásztelek (2026. 09. 11)
- Program- és hálózati koordinátor - Budapest, VI. kerület (2026. 09. 11)
Partnereink hírei
- Ősszel elülteted, télre lerágják, így védd meg a fiatal gyümölcsfákat a vadaktól
- Krizantém: ha ezekre figyelsz, roskadozni fog a virágoktól
- Megyeri Szabolcs: egy különleges, gyorsan növő fa, mely hamar beárnyékolja a kertet
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés