Erre figyeljen, ha a munkáltatója tanfolyamra küldi
Egy olvasónk tette fel szakértőnknek, Dr. Ferencz Jácint munkaügyi jogásznak azt a kérdést, hogy ha munkaadójával nem kötött tanulmányi szerződést, ám az mégis elküldi egy tanfolyamra, akkor azt kinek kell fizetnie.
Szakértőnk, Dr. Ferencz Jácint munkaügyi jogász szerint a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény elég keveset ír erről. De az biztosan kijelenthető, hogy ha a munkáltató kötelez valakit egy tanfolyam elvégzésére, akkor a munkáltató köteles viselni a tanfolyam valamennyi költségét. Ezen felül a tanfolyamra csak a dolgozó beosztás szerinti munkaidejében kerülhet sor, mely kiesett munkaidőre az illetőt távolléti díja is megilleti.
Fotó: Pixabay
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy friss jelentés szerint az emberi erőforrás menedzsmenthez kapcsolódó készségek a harmadik legkeresettebbek voltak az amerikai álláshirdetésekben... Teljes cikk
Rohamosan bővül a magyar felnőttképzési szektor, ahol évente közel egymillió résztvevő és akár 500 milliárd forint mozog. Bár a kínálat a... Teljes cikk
A mesterséges intelligencia nemcsak felgyorsítja a fejlesztést, hanem alapjaiban alakítja át a mérnöki szerepet is. Egy tapasztalt AI-mérnök példája... Teljes cikk
- Tyúk vagy tojás? Az MI-szakadék, amiért a HR nagy árat fizethet. 3 napja
- Visszatérhetnek a külföldön dolgozó magyarok? 3 napja
- Nyelvtanulás AI-val: négy tévhit 4 napja
- Miért maradnak a munkavállalók a Tescónál? Interjú Túróczi Norbert HR igazgatóval 4 napja
- Homokra épült reformok és a lobbitevékenység csapdája – munkajog 2026 5 napja
- Több mint hatezren jelentkeztek rövidített tanári mesterképzésekre 5 napja
- Miért buknak meg az AI felkészítő képzések? 5 napja
- A mesterséges intelligencia hatása a vállalkozásokra: előnyök és buktatók 6 napja
- Szankcionálna munkáltatóként? Így tegye jogszerűen 1 hete
- Valami megváltozott: miért nem élvezzük már a munkát? 2 hete
- Kulcsszerepe lesz a vállalatoknak az egészségfinanszírozásban 2 hete

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?