kapubanner for mobile

munkanélküli álláskeresés álláskereső munka motivációs levél Budapest tartósan munkanélküli Kispest

Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Megjelent: 7 éve

Ezekben a budapesti kerületekben lehet legnehezebben állást találni

A fővárosban idén májusban több mint 15 ezer álláskeresőt tartottak nyilván, közülük majdnem ötezren már több mint egy éve nem találtak munkát - írja a Pénzcentrum.

images

A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat adatai alapján 2018 májusában 15 481 regisztrált álláskereső volt a fővárosban, 31,2 százalékuk már egy éve nem talál munkát, ez magasabb, mint az országos átlag, az 28,6 százalék - írja a lap.

Budapesten tehát kevesebb a bejelentett álláskereső, viszont magasabb azoknak az aránya, akik tartósan nem találnak munkát.

A Pénzcentrum számításai szerint a XVII. kerületben a legrosszabb a helyzet, ahol az összes álláskereső 40,09 százaléka keres több mint egy éve állást. Ezután következik a XXII. kerület következik 38,95 százalékos értékkel, a harmadik helyen pedig a XVI. kerület áll 38,14 százalékkal.

A legkevesebb tartósan munkanélküli a XIX. kerületben, Kispesten van, ahol az arány mindössze 17,14 százalék. Az ezüstérmes a XVIII. kerület lett 18,81 százalékkal, a bronz pedig a VII. kerületnek jár, ahol ez az érték 22,44 százalék volt májusban.

Ha valaki tartósan nem talál munkát, az egészségét is veszélyeztetheti. Az első időszakban, nagyjából fél év után megjelenhet szorongás, alvászavar vagy más pszichés betegség. Ha Ön is állást keres motivációs levél mintáink segíthetnek.

Fotó: Pixabay
Pénzcentrum

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot! Részletek Jegyek
2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek

Van egy ország, ahol elérhető álom a négynapos munkahét - mi a titkuk?

Izland forradalmi lépést tett: a négynapos munkahét nemcsak megvalósult, hanem társadalmi és gazdasági sikertörténetté vált. A 36 órás hét ma már a dolgozók 90%-át érinti, miközben a termelékenység nőtt, a stressz csökkent, és a munka–magánélet egyensúlya javult. A Z generáció álma valóra vált – és a világ most árgus szemekkel figyel, hogy követheti-e ezt az utat - írja a Farmingdale Observer hírportál.

További cikkek

Kilométerdíj és üzemanyag-elszámolás 2025-ben: Szabályok, számítási módszerek és javaslatok

A vállalkozások számára kiemelten fontos a vállalati gépjárműhasználat költségeinek pontos és NAV-kompatibilis elszámolása. Összegyűjtöttük... Teljes cikk

Sportbelépő adózása és juttatása 2025-ben: részletes útmutató

A sportbelépő továbbra is az egyik legkedveltebb eleme a cafeteria-rendszernek 2025-ben, hiszen adózási szempontból is kedvező keretek között segíti... Teljes cikk

Bérgarancia Alap: védelem fizetésképtelenség idején

A Bérgarancia Alap a magyar munkajogi védelem egyik sarokköve, amely megóvja a dolgozókat akkor is, ha munkáltatójuk váratlanul fizetésképtelenné... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Motivációs levél minta, letölthető: személyi asszisztens

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Személyes vonzerő - A karizmatikus ember titka

A karizmatikus kisugárzás tanulható lenne... ? A karizma körül kialakult mítosz abból ered, hogy ez a képesség velünk születik.

Kulturális ajánló

Merj kérdezni, kísérletezni, saját ötlettel előállni és megkérdőjelezni véleményeket. Mindezt úgy, hogy nem kell félned retorziótól. Az ilyen munkahelyi környezet versenyképessé teszi a céget és csökkenti a fluktuációt. Ennek a hátterében pedig a pszichológiai biztonság áll. Hogyan lehet ezt megteremteni? Erről jelent meg magyarul egy amerikai szerző, Amy C. Edmondson könyve. A témáról magyar menedzserek is elmondták a véleményüket.

Pszichológiai biztonság: ez lehet a legjobb munkahelyek sikerreceptje

© Copyright HR Portal - 2003 - 2025