Ezekkel csábítják a dolgozókat Németországba
Itthon tombol a munkaerőhiány az egészségügyben, mégis sokan mennek külföldre dolgozni. Visszautasíthatatlan ajánlatokkal csábítják a hazai dolgozókat Németországba. Az elvárásuk csak annyi, hogy a munkavállaló akarjon dolgozni és tanulni, ezért cserébe magas fizetést ígérnek - írja a Pénzcentrum.
A német fizetésekkel nem tudnak versenybe szállni a magyar keresetek. A lap rövid keresgélés után ráakadt egy hirdetésre, ahol szakápolókat keresnek Németországba. Nincs szükség sem nyelvtudásra, sem szakmai tapasztalatra. Biztosítanak szállást, havi 1250 eurós fizetés, 700 órás nyelvtanfolyamot, fizetik a vizsgadíjakat. Havi 120 órában keresnek ápolót - írja a lap.
Aki sikeresen leteszi a B2-es nyelvvizsgát, az határozatlan idejű szerződést kap főállásban egy német klinikán, ekkortól a bértábla szerint jár a fizetés, ami 2400 és 3500 eurós alapfizetést jelent, amihez hozzájönnek a pótlékok.
2017-ben az első félév során 324 orvos, 78 fogorvos, 327 egészségügyi szakdolgozó és 19 gyógyszerész kért külföldi munkához hatósági engedélyt. 2016-ban egész évben összesen 823 egészségügyi dolgozó kért ilyen engedélyt. Az ápolók közül a legtöbben Németországba vagy Ausztriába mennek.
A KSH adatai szerint humán egészségügyi és szociális ellátás területén több mint 7000 betöltetlen álláshely van. A szakdolgozói kamara ezen egy jelentős béremelés segíthetne.
Fotó: Pixabay
Pénzcentrum
Aki sikeresen leteszi a B2-es nyelvvizsgát, az határozatlan idejű szerződést kap főállásban egy német klinikán, ekkortól a bértábla szerint jár a fizetés, ami 2400 és 3500 eurós alapfizetést jelent, amihez hozzájönnek a pótlékok.
2017-ben az első félév során 324 orvos, 78 fogorvos, 327 egészségügyi szakdolgozó és 19 gyógyszerész kért külföldi munkához hatósági engedélyt. 2016-ban egész évben összesen 823 egészségügyi dolgozó kért ilyen engedélyt. Az ápolók közül a legtöbben Németországba vagy Ausztriába mennek.
A KSH adatai szerint humán egészségügyi és szociális ellátás területén több mint 7000 betöltetlen álláshely van. A szakdolgozói kamara ezen egy jelentős béremelés segíthetne.
Fotó: Pixabay
Pénzcentrum
Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.
Gyászol a cég - mi a HR szerepe?
Hangyák és tehenek - Mihalik Judit könyvajánlója