Felmondólevél minta: munkavállalói felmondás - határozott idejű munkaviszony

Nem annyira könnyű határozott idejű szerződést megszüntetni a munkavállaló részéről. Indokolni is kell. Az ok olyan lehet csak, ami a munkavállaló számára a munkaviszony fenntartását lehetetlenné tenné, vagy ami rá nézve aránytalan sérelemmel járna. Íme, formailag hogyan lehet ezt megtenni.

A határozott idejű munkaviszonyból azonban nem olyan egyszerű kilépni, a felmondást indokolni kell.

A felmondás indoka csak olyan ok lehet, mely a munkavállaló számára a munkaviszony fenntartását lehetetlenné tenné, vagy amelyre tekintettel az körülményei okán reá nézve aránytalan sérelemmel járna -írja Dr. Kéri Ádám ügyvéd. Ilyen indokot pedig nehéz találni, így célszerűbb a határozott idő lejártát megvárni.

Felmondólevél minta - hatáozott idejű munkaviszony esetén.

Felmondólevél minta letöltése

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot! Részletek Jegyek
2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek

Felmondó levelek

Felmondólevél minta: azonnali hatályú felmondás

A munkaviszony azonnali hatályú felmondással is megszüntethető. Amennyiben azonban nem áll a munkavállaló próbaidő hatálya alatt, abban az esetben az azonnali hatályú felmondás jogát ritkán lehet jogszerűen gyakorolni. Nézzük, formailag hogyan lehetséges és tartalmilag mi kell hozzá.

További cikkek

Felmondólevél minta: munkavállalói felmondás - határozatlan idejű munkaviszony

Az egyik legfontosabb alapkövetelmény: a munkaviszonyt, ahogy létesíteni, megszüntetni is csak írásban lehet. Ehhez nyújtanak segítséget... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek