Hétfőnként zárva a bolt, nincs aki dolgozzon
Több COOP üzlet is zárva tart hétfőnként, akkora a munkaerőhiány. A boltosok nem tudják kigazdálkodni a magasabb béreket - számol be róla az RTL Híradó.
Míg a multicégek folyamatosan emelik a bolti dolgozók fizetését, addig a kisboltok vezetői alig tudják a kötelezően előírt garantált bérminimumot kifizetni.
Tegnap írtunk arról mennyit lehet keresni a multiknál, az RTL-nek nyilatkozó boltvezető elmondta, ő akkor tudna ennyit fizetni, ha minden terméknek duplájára emelné az árát, amivel a vevőit veszítené el.
A Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének elnöke szerint a nagyvállalatok el fogják szívni a munkaerőt a kicsiktől, meg fog maradni a munkaerőhiány, csak nem a multiknál fog jelentkezni, hanem a kisebb üzletekben.
Az ÁFEOSZ-COOP Szövetség elnöke elmondta náluk nagyjából 30 ezren dolgoznak, ez 3000 fővel kevesebb, mint amire szükség volna. Emiatt vannak olyan települések a Dunántúlon, ahol hétfőként ki sem nyitnak a COOP üzletek. Félnek, hogy üzleteik egy része belerokkan a béremelésbe, így a kormány segítségét kérik, speciális járulékcsökkentést szeretnének elérni.
Fotó: Pixabay
RTL Híradó
Tegnap írtunk arról mennyit lehet keresni a multiknál, az RTL-nek nyilatkozó boltvezető elmondta, ő akkor tudna ennyit fizetni, ha minden terméknek duplájára emelné az árát, amivel a vevőit veszítené el.
A Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezetének elnöke szerint a nagyvállalatok el fogják szívni a munkaerőt a kicsiktől, meg fog maradni a munkaerőhiány, csak nem a multiknál fog jelentkezni, hanem a kisebb üzletekben.
Az ÁFEOSZ-COOP Szövetség elnöke elmondta náluk nagyjából 30 ezren dolgoznak, ez 3000 fővel kevesebb, mint amire szükség volna. Emiatt vannak olyan települések a Dunántúlon, ahol hétfőként ki sem nyitnak a COOP üzletek. Félnek, hogy üzleteik egy része belerokkan a béremelésbe, így a kormány segítségét kérik, speciális járulékcsökkentést szeretnének elérni.
Fotó: Pixabay
RTL Híradó
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Senior Project Manager
A Senior Project Manager az a szakember, aki már tudja, hogy a projektek ritkán mennek terv szerint — és pontosan ezért bízzák rá a legösszetettebb,... Teljes cikk
Junior Account Manager
A Junior Account Manager az értékesítés és az ügyfélkapcsolatok világába való belépés egyik legnépszerűbb útja. Feladata az ügyfelekkel való... Teljes cikk
BI Analyst
A BI Analyst, azaz business intelligence elemző az a szakember, aki a cég adataiból értelmes képet rajzol — olyat, amelyre a vezetők döntéseket... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- "Tarthatatlan a helyzet" – azonnali béremelést követelnek a kulturális dolgozók 3 hónapja
- Megállapodtak: jelentős fizetésemelés és extra juttatások a MÁV-nál 4 hónapja
- Ekkora béremelést kapnak a vízügyi dolgozók 4 hónapja
- Garantált bérminimum 2026 4 hónapja
- Nevelőszülői béremelés? Igen is, meg nem is 5 hónapja
- Orbán Viktor: januártól 700 ezer család jövedelme nő biztosan 5 hónapja
- Minimálbér 2026 6 hónapja
- "Többek vagyunk azáltal, hogy más kultúrákkal is együttműködünk" - a Pannonjob és a Club Tihany megoldása a munkaerőhiányra 6 hónapja
- Hatalmas könnyítés jön: ilyen élelmiszereket vehetünk újra SZÉP-kártyával 6 hónapja
- Megjelent a rendelet a közszolgálati dolgozók otthontámogatásáról – itt vannak a részletek 6 hónapja
- Dajkák, asszisztensek, rendszergazdák: tényleg ennyit ér 40 ezer ember munkája? 6 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Az üzleti rendezvények jövője: fókusz, élmény, eredmény TIPP
- "Ma már a munkaerőhiány jelöli ki az irányokat" – Berta Péter (WHC) a régiós munkaerőpiacról TIPP
- Munkaerő-kölcsönzés: költség vagy versenyelőny? TIPP
- Trendfordulás a munkaerőpiacon: már nem csak a nagyok eszköze a kölcsönzés TIPP
- Nem az a kérdés, lesz-e elég munkahely, hanem hogy lesznek-e megfelelően képzett munkavállalók– HR-kihívások a permakrízis korában TIPP
- BeneFit PRIZE 2026 TIPP
- A csapatépítés új szintje: Le Primore, ahol a jóllét üzleti tényezővé válik TIPP
Állások
- Épitőipari Tőbb mint segéd munkás
- fogászati szakasszisztens
- project manager
- PENTA UNIÓ Zrt.
- Végvasaló és készvasaló munkatárs
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Gépjárművezető CE (LZV) – Hűtőkamion (2026. 03. 24)
- Klub Manager - Padel Klub | Budapest, Iv. Kerület (2026. 04. 29)
- Műszaki karbantartási asszisztens - diákmunka (2026. 05. 01)
- Adminisztrátor - diákmunka (2026. 05. 01)
- Termeléstámogató mérnök gyakornok - diákmunka (2026. 05. 01)
- Pultos - diákmunka (2026. 05. 01)
Partnereink hírei
- 8 szobanövény, amiket májusban már kitehetünk a teraszra
- Kavicsos kert 15 évvel később – mit csinálnék ma másképp?
- Elfagyott leander metszése egyszerűen
HR Blog oldalak
-
Qualified Facilitator®
Bizalom – a törékeny virágszál
A bizalom az a hit, amit a valóság folyamatosan tesztel.
-
Qualified Facilitator®
Amikor már meg sem halljuk egymást – és mi jön ezután?
Amikor a beszélgetések szétesnek… Az elmúlt időszak közhangulata sok mindent felerősített. Véleményeket, érzelmeket,...
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?