Megjelent: 1 hónapja

Idén is több mint 80 pozícióban várja a frissdiplomások jelentkezését a MOL

Elindult a jelentkezési időszak a MOL-csoport frissdiplomás programjára, a Growww-ra. A 12 hónapos program azoknak a pályakezdő fiataloknak szól, akik elvégezték az egyetemi alap vagy mester képzést.

A MOL-csoport több mint 80 pozíciót kínál a műszaki, üzleti, informatikai, társadalom- és természettudományi területeken. A programba legfeljebb egyéves munkatapasztalattal rendelkezők jelentkezhetnek, akár a budapesti központba, akár a MOL-csoport 6 országban (Lengyelország, Horvátország, Szlovákia, Csehország, Románia, Szlovénia) működő leányvállalataihoz.

Az egyéves program lehetőséget biztosít a fiatal tehetségeknek, hogy megismerkedjenek a MOL-csoporttal, az energiaiparral, és hogy innovatív és friss ötleteikkel vegyenek részt az iparág átalakulásában. A Growwwerek beilleszkedését egy mentor segíti majd, szakmai fejlődésükhöz pedig számos lehetőséget kínál a vállalat.

A Growww programmal kapcsolatos további információk a https://mol.hu/hu/karrier/growww/ oldalon érhetőek el.
  • 2021.04.23Szervezetfejlesztő (OD) Tanácsadó képzés Egyesítettük a Sämling Solution, a FranklinCovey és vendégelőadóink tudását és tapasztalatát, hogy a résztvevők „soft” és „hard” típusú fejlesztések koordinálására és támogatása is képesek legyenek. Mindazoknak akik Belső munkatársként vagy Külső tanácsadóként vezetnek vagy támogatnak szervezetfejlesztési folyamatokat. Részletek Jegyek
  • 2021.04.252 Napos Scrum Master képzés online, élő videokonferenciás Az agilis működés motorja a Scrum Master, aki biztosítja a hatékony csapatmunkát és kezeli az átalakulás során kialakuló feszültségeket, konfliktusokat. Minden iparágban célszerű átállni agilis működésre, nem csak a szoftverfejlesztésben. Képezze ki kollégáit Scrum Masterré. Részletek Jegyek
  • 2021.05.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.05.13 Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban Olyan vezetőknek és (kulcs) munkatársaknak, (HR) controllereknek, HR-eseknek, pénzügyi szakembereknek ajánljuk a képzést, akik a HR munka hatékonyságát, eredményét mérni, számolni, és ezt begyakorolni szeretnék. Ajánljuk továbbá mindazoknak, akik a munkaerő elemzésének, értékelésének vállalati standardizálását, és mérésének elvét és gyakorlatát megismerni szeretnék. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Virtuális túrán nézhetik meg a diákok, hogyan dolgoznak a cégeknél

Április elsejére online akciónapot szervez a Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom. A virtuális rendezvényre 12-18 éves diákokat várnak, akik... Teljes cikk

Idén is több mint 80 pozícióban várja a frissdiplomások jelentkezését a MOL

Elindult a jelentkezési időszak a MOL-csoport frissdiplomás programjára, a Growww-ra. A 12 hónapos program azoknak a pályakezdő fiataloknak szól, akik... Teljes cikk

December 21-ig pályázhatnak a társadalmi szervezetek a Magnet Bank támogatási programjára

A támogatásra civil szervezetek, nonprofit gazdasági társaságok és szociális szövetkezetek pályázhatnak. Teljes cikk