Így segíti dolgozóit és környezetét a HAJDU Cégcsoport

A társadalmi felelősségvállalás számunkra természetes feladat - vallja a környezetét és munkavállalóit érintő CSR kezdeményezéseiért K&H családi vállalatok kiválósági díjjal elismert téglási HAJDU Cégcsoport. A mosógépekről és bojlerekről elhíresült családi cég a környezeti terhelés csökkentése mellett a dolgozók elismerésére és folyamatos szakmai fejlődésére is kiemelt figyelmet fordít, miközben nemrég egy defibrilátort is beszerzett a munkavállalók és a környéken élők biztonsága érdekében.

A téglási székhelyű HAJDU Cégcsoport több mint 800 munkavállalót foglalkoztat, és mára a térség egyik legmeghatározóbb gazdasági egységévé vált. A környezet megóvása mindig is kiemelt jelentőséggel bírt számunkra, ezért számos, a környezeti terhelés csökkentésére irányuló beruházást hajtottunk végre az elmúlt években.

A cég a környezet iránti felelősségvállalás mellett jelenlegi és jövőbeni dolgozóira is kiemelt figyelmet fordít. „Igyekszünk olyan munkahelyi kultúrát és légkört kialakítani, amely erősítheti dolgozóinkban a hovatartozás érzését. Számos kezdeményezést indítottunk, amelyek a munka-magánélet egyensúlyának fenntartását segíti. Ilyen például a rugalmas munkaidő, a részmunkaidős foglalkoztatás vagy a bizonyos esetekben home office lehetősége, emellett pedig az egyéni szakmai fejlődést folyamatos külső és belső képzéssel támogatjuk. Fontosnak tartjuk a fiatalok képzését is, ezért több oktatási intézménnyel is kapcsolatban állunk, és különböző szakmai programokat kínálunk a tanulóknak” - mondta el Dedéné Novotni Anna, a HAJDU Zrt. igazgatósági alelnöke.