kapubanner for mobile
Megjelent: 5 éve

Így változik a szakképzésben dolgozók bére

Vannak oktatók, akiknek több mint 30 százalékkal emelkedik a bére, de akadnak olyanok is, akiknek semennyivel. A Népszava cikke szerint béralkura az ígéretekkel szemben nincs lehetőség.

Átlagosan 20-25 százalékos fizetésemelést kaptak a szakképzésben dolgozók az érdekképviseletek szerint - írja a Népszava. A lap szerint a pedagógus érdekképviseletekhez érkezett visszajelzésekből az derül ki, hogy senki sem kapott lehetőséget rá, hogy a központilag meghatározott bérnél magasabb ajánlatot alkudjon ki, pedig a béralku is az ígéretek között szerepelt. Mint ismert, a szakképző intézményekben dolgozók közalkalmazotti jogviszonya megszűnik, foglalkoztatásuk július 1-től a Munka törvénykönyve alá kerül, ezért új munkaszerződéseket írnak alá. A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete (PDSZ) felmérései szerint nem teljesült az átlagosan 30 százalékos béremelés. A szakképzésben dolgozóknak július 15-ig kell eldönteniük, elfogadják-e az új ajánlatokat.

A PSZ alelnöke, Gosztonyi Gábor a lapnak azt mondta: a megyei szervezeteiktől érkezett adatok szerint átlagosan 25 százalékos béremelésről lehet beszélni. A legtöbb dolgozónak 10-20, illetve 20-30 százalék között emelkedett a bére, akad, akinek több mint 30 százalékkal, és olyan is van, akinek semennyivel.

A PDSZ-nek nincs tudomása olyan dolgozóról, akinek felajánlották volna a béralku lehetőségét. A szakszervezet dél-alföldi regionális ügyvivője, Mészáros Imre több olyan dolgozóról is tud, akik nem írják alá új szerződéseiket. Az Innovációs és Technológiai Minisztérium azt közölte a lappal, hogy az oktatók több mint kétharmada azonnal aláírta az új szerződését. Arra a kérdésre, hogy mikor lesz lehetőség béralkura, nem válaszoltak.

Népszava
fotó: pixabay
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jólét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egyre többen tanulják ezt a két nyelvet a magyar iskolákban

A német nyelvet tanulók létszáma folyamatosan zuhan. Teljes cikk

Tovább bővül a szakképzés: 15 milliárd forint a fiatalok és felnőttek képzésére

Idegennyelvi képzést támogató és ágazati képzőközpontok létrehozását segítő projekttel járul hozzá a szakképzés erősítéséhez a kormány... Teljes cikk

Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon

Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon Dániában - közölte Varga-Bajusz Veronika, a Kulturális és Innovációs... Teljes cikk