Jó jel, hogy egyre több cég kötött kollektív szerződést

A 260 munkahelyen, közel 30 ezer főt tömörítő szakszervezet vezetője a tájékoztatón kifejtette: a gazdasági válság első időszakában nem voltak jelentős bérfejlesztések, valamint kollektív megállapodásokat sem kötöttek a munkáltatók. A térségben a válság miatt közel 2.500 ember vesztette el a munkáját, közülük 430-an a Vasas tagjai közé tartoztak - mondta Balogh Béla.

Az elnök szerint a recesszió az országos érdekképviseletek közül a Vasast érintette a legjobban. Ennek okaként jelölte meg, hogy a kezdetben a kohászatban, gépiparban, a jármű- és elektronikai szakmakultúrákban foglalkoztatott szakszervezeti dolgozók részaránya fokozatosan utóbbi két iparág felé tolódott el, mivel az Audi, Opel és a többi járműbeszállító dolgozóinak nagy része a szervezet égisze alá került.

A kollektív szerződésekkel kapcsolatban az elnök úgy vélte, hogy Magyarországon még mindig nem sikerült európai módon ágazati szintű megállapodásokat kötni, ezért - mint mondta - a Vasas elsősorban a helyi szintű szerződések kötésében érdekelt. A 260 szervezet több mint hetven százaléka rendelkezik ilyen szerződéssel. Az Észak-alföldi régióban közel harminc vállalatnál vagyunk jelen, ami több mint 10-12 ezer foglalkoztatottat jelent, a tagság pedig a 3 ezer főt közelíti - közölte.

A válságból való kilábalás leginkább a kollektív megállapodások tekintetében volt tetten érhető, hiszen a cégek a korábbi négy helyett az elmúlt időszakban tizennégy ilyen szerződést kötöttek a szakszervezettel Jász-Nagykun Szolnok, Hajdú-Bihar és Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében - fogalmazott Balogh Béla. Hozzátette: a munkavállalók megtartása érdekében számos kisegítő lehetőségekkel éltek a munkáltatók, így műszakáthelyezéseket, részmunkaidős foglalkoztatást rendeltek el, de országos tendencia volt, hogy a béren kívül juttatások bizonyos részét is fel kellett áldozni a munkahelyek megmentése érdekében.

A nehéz időszaknak lassan vége, így van lehetőség a korábban még reménytelennek tűnő bértárgyalások felélesztésére - mondta. Ezeken elsősorban a kollektív szerződések és a béren kívüli juttatások egyes elemeinek visszaállítását már sikerült elérni, amit jó eredménynek nevezett a Vasas Szakszervezeti Szövetség vezetője.