Munkahelymentési mérleg: Magyarország Európa élvonalában
A magyar munkaerőpiaci helyzet sokkal kedvezőbb az európai átlagnál - jelentette ki az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM) parlamenti és stratégiai államtitkára.
Schanda Tamás szerint a kormány nemcsak a járvány terjedése, hanem a koronavírus okozta gazdasági nehézségek ellen is védekezik, méghozzá eredményesen. A magyar gazdaság sokkal kevesebb kárt szenvedett, mint több gazdagabb európai államé.
A számok az államtitkár szerint magukért beszélnek: míg az uniós munkanélküliségi átlag 7,4 százalékos volt novemberben, a magyar mindössze 4,1 százalék.
Eddig mintegy 12 ezer vállalkozás igényelte összesen több mint 88 ezer munkatársa részére az ágazati bértámogatást. Januártól újraindult a magasan képzett munkavállalók megtartását, újak felvételét ösztönző Kutatók és fejlesztők innovációs bértámogatása program.
Emellett közel 2360 fiatal és több mint 1100 alacsony iskolai végzettségű ember elhelyezkedéséhez kértek segítséget a cégek.
A kormányzati intézkedések már több mint 1 millió munkahely megőrzéséhez vagy létrehozásához járultak hozzá - ismertette Schanda Tamás.
A számok az államtitkár szerint magukért beszélnek: míg az uniós munkanélküliségi átlag 7,4 százalékos volt novemberben, a magyar mindössze 4,1 százalék.
Eddig mintegy 12 ezer vállalkozás igényelte összesen több mint 88 ezer munkatársa részére az ágazati bértámogatást. Januártól újraindult a magasan képzett munkavállalók megtartását, újak felvételét ösztönző Kutatók és fejlesztők innovációs bértámogatása program.
Emellett közel 2360 fiatal és több mint 1100 alacsony iskolai végzettségű ember elhelyezkedéséhez kértek segítséget a cégek.
A kormányzati intézkedések már több mint 1 millió munkahely megőrzéséhez vagy létrehozásához járultak hozzá - ismertette Schanda Tamás.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek 
Jegyek - 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. Részletek Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Elfogynak a dolgozók Magyarországon? Durva számok a 2026-os munkaerőpiacról
A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk
Befagyott álláspiac: enyhülés vagy újabb jégkorszak vár ránk 2026-ban?
Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja.... Teljes cikk
Több tízezerrel kevesebben dolgoznak Magyarországon – a férfiaknál drámai a csökkenés
2025 novemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 637 ezer főt tett ki. A munkanélküliek száma 213 ezer fő, a... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Befagyott álláspiac: enyhülés vagy újabb jégkorszak vár ránk 2026-ban? 1 hónapja
- MI és az AI: a munka nem vész el csak átalakul? A magyarok egyelőre csak katasztrófaturisták? 1 hónapja
- Repkedtek a milliárdok - Ekkora bírságot szabott ki a vállalkozásokra a GVH 2025-ben 1 hónapja
- A fogyatékossággal élők gazdasági aktivitása - grafikon 2 hónapja
- Nagy a baj: lejjebb sorolhatják Magyarországot az adósság miatt 2 hónapja
- HR tehetségek 2025: Krigel Tamás 3 hónapja
- A vezetés nem jutalom, hanem szakma: a mikromenedzsment nem HIBA, hanem HIÁNY 4 hónapja
- Ezek a leggazdagabb magyar települések 4 hónapja
- Próbaidő: munkavállaló hosszabbítaná, munkáltató elengedné? 4 hónapja
- Kevesebben akarnak négy napos munkahetet, mint a járvány előtt 5 hónapja
- Csókosok, ejtőernyősök és egyéb protekciósok 5 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
HR állások
- HR koordinátor- Back Office terület (2026. 02. 09)
- HR gyakornok - diákmunka (2026. 02. 04)
- Részmunkaidős nyugdíjas HR munkatárs (2026. 01. 23)
- German Speaking HR Administrator (2026. 02. 10)
- Szoftverbevezetési Tanácsadó (Bérszámfejtés és közszféra tapasztalattal) (2026. 02. 10)
- Pártfogó toborzó (2026. 02. 09)
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Általános ügyinéző
- Gépszerelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Óvodapedagógus
- karbantartó
- Elektródás hegesztő (2026. 01. 22)
- Ügyfélforgalmi Munkatárs | Részmunkaidő (6 Óra) | 1066 Budapest, Oktogon Tér 3. (2026. 02. 05)
- Török–magyar nyelvtudású irodai munkatárs Dunaharaszti – stabil, hosszú távú állás (2026. 02. 10)
- Mérlegképes könyvelő állás Győrújbaráton – rugalmas munkaidő, hosszú távra (2026. 02. 10)
- Csemegepultos / pénztáros munka XIX. kerületben – hosszú távú lehetőség (2026. 02. 10)
- McDonald’s vendégtéri koordinátor állás Szigetszentmiklós – M0 19-es km pihenő (2026. 02. 10)
Partnereink hírei
- Spórolj időt és energiát! Ezeket a zöldségeket inkább vesd el!
- Milyen gyümölcsfákat tilos február elején metszeni?
- Zöldebb otthon már az alapoktól – mit jelent ez a gyakorlatban?
HR Blog oldalak
-
SzupervízióHub
A düh nem rossz tanácsadó?....
Hogyan mutat rá a szupervízió arra, hogy az érzelmeink valójában jelzések számunkra?
-
SzupervízióHub
Mi történik valójában egy Szupervízión?
5 mítosz, amit érdemes elfelejtened....
-
Munkajog
Mikor segít a Bérgarancia Alap az elmaradt munkabér kifizetésében?
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér...
Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig