kapubanner for mobile
Megjelent: 11 éve

Négy újabb trend a külföldi álláskeresés területén

A Tjobs.hu álláskeresési platformon közzétett több, mint 4 ezer állásajánlatot és a pályázatokat megvizsgálva körvonalazódott négy kimagasló trend az online álláskeresés területén – közölte Csatlós Orsolya a Tjobs.hu álláskeresési platform sajtószóvivője.

1. A munkavállalók legtöbbje párban vállalna munkát
Óriási mértékben megnőtt a páros munkák iránti érdeklődés a munkavállalók részéről. Az elmúlt években is elérhetők voltak az ilyen jellegű álláskínálatok, viszont a jelenlegi periódusban erősödött fel leginkább az igény. Általában a pároknak ajánlott külföldi munkalehetőségeket a gyerekgondozás-háztartás, mezőgazdaság, idős-, fekvőbeteg gondozás és a turizmus munkakörök keretén belül hirdetik meg.


2. Építőipari szakmunkákra most már csapatokat is alkalmaznak


Legtöbb építőipari álláshirdetés olyan csapatoknak, brigádoknak szól, akik együtt jelentkezhetnek a hirdetésekre. Szakmai tapasztalat elvárt, viszont ami az idegennyelv ismeretet illeti, elég ha a csapatból egy-két személy beszéli a célország nyelvét.


3. Ingyenes szállás és étkezés biztosítása


Az álláskínálat közel 70 százaléka biztosítja az ingyenes szállási és étkezési lehetőségeket is, leginkább a vendéglátóipar, Cruise Ships, gyerekgondozás, idősgondozás és betegápolás területén.


4. Az állás mellé társul a képzés és nyelvtanulási lehetőség is


Leginkább a németországi munkavégzésre toboroznak olyan érettségizett munkavállalókat, akik a megfelelő szakképesítés és nyelvtudás megszerzése után szívesen dolgoznának Németország területén ápolói munkakörben. Tanulási- és fejlődési lehetőséget, gyakorlati helyszínt, nemzetközi hátteret és német jogszabályok szerinti foglalkoztatást biztosítanak.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Állásoldalak

Melyek 2025-ben a legjobb és leghasznosabb álláskereső oldalak a neten? Itt van a HR Portál gyűjtése a jelentős szereplőkről árakkal. Az is... Teljes cikk

Álláspara Németországban: munkahelyek tízezrei veszélyben

Aki Németországban szeretne munkát vállalni, annak érdemes tisztában lenni a trendekkel. A munkaadók zöme most nem bővülésekben, hanem... Teljes cikk

Így állnak létszámban a munkaerő-kölcsönző cégek

Megnéztük, hogy a rossz gazdasági folyamatok mennyire csapódnak le a munkaerő-kölcsönző cégeknél. Az Opten céginformációs szolgáltatóval a... Teljes cikk