kapubanner for mobile
AI összefoglaló

Elszabadult a szakemberhiány: ennyit kell várni egy mesterre 2026-ban

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Mapei Kft. felmérése szerint 2026 februárjában az országos átlagos várakozási idő egy szakemberre 56 nap volt, ami három nappal több, mint korábban, de Markovich Béla ügyvezető szerint még elfogadható. A szakemberhiány és a vállalási idők jelentősen eltérnek régiónként és szakmacsoportonként egyaránt.

Várakozási idők régiók és szakmacsoportok szerint

A leghosszabb várakozási idő a Dél-Alföldön (65 nap) és a Közép-Dunántúlon (63 nap) tapasztalható, míg a legrövidebb az Észak-Alföldön (49 nap). Szakmacsoportok tekintetében a generálkivitelezőknél (63 nap), burkolóknál (60 nap) és kőműveseknél (59 nap) a leghosszabb a várakozás. A leggyorsabban villanyszerelőt (39 nap), víz- és gázszerelőt (43 nap), valamint épületgépészt (44 nap) lehet elérni. A projektek mérete is befolyásolja az időt: nagyberuházásoknál 63 nap, apró javításoknál 43 nap az átlag.

Munkadíjak és áremelési tervek

A szakipari munkák átlagos díja 9 596 Ft/m² volt 2026 februárjában, ami mindössze 1%-os növekedés az előző évhez képest. A munkadíjak regionális eltérése meghaladja a 3500 Ft/m²-t: a Közép-Dunántúlon a legmagasabb (10 402 Ft/m²), míg az Alföldön, különösen Békés vármegyében (7 413 Ft/m²), a legalacsonyabb.

A kivitelezők 56%-a tervez áremelést, átlagosan 10% körüli mértékben, de a piaci verseny általában korlátozza a tényleges drágulást. Az áremelések mögött elsősorban az infláció (38%), a vállalkozási költségek (15%) és az építőanyagok (11%) drágulása áll.

Állami támogatások és ágazati kilátások

Az állami támogatási programok szerepe kimutatható: a kivitelezők 58%-a kapott támogatással összefüggő megrendelést az elmúlt hat hónapban. A legtöbb munka a Vidéki Otthonfelújítási Programtól (19%) és az energetikai Otthonfelújítási Programtól (17%) várható. Az ágazati hangulat javult: a pozitív várakozások aránya 10 százalékponttal nőtt, a pesszimista véleményeké pedig 13 százalékponttal csökkent az előző évhez képest, ami fordulópontot jelez.

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek