Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő Megjelent: 9 hónapja

Sok kényelmetlenségtől mentesíthet a cafeteriában választott egészségbiztosítás

A következő napokban döntenek a munkavállalók az idei cafeteria-csomagjukról: Az UNION Biztosító 1300 fős, reprezentatív felmérése szerint a 25-55 év közötti korosztályból jelenleg a lakosság mindössze 12 százaléka kap cafeteria-juttatásként egészségbiztosítást, noha 46 százalékuk élne ezzel a lehetőséggel. Akinek a munkáltatója a cafeteriában egészségbiztosítást is kínál, annak az idei juttatások most esedékes kiválasztása során célszerű ezzel a juttatással is számolnia: a havi keretből mindössze három-ötezer forint körüli összeget kell áldozni a várakozási idő nélküli, színvonalas ellátást nyújtó magánegészségügyi szolgáltatásokra.

Az UNION felmérése szerint az emberek csupán 15%-a rendelkezik privát egészségbiztosítással, ugyanakkor egy általános szolgáltatási kört kínáló, havi 5-6 ezer forintos havidíjjal futó egészségbiztosítás iránt a megkérdezettek 28 százaléka érdeklődik. Cafeteriában finanszírozva már 46 százaléknyian nyitottak egy ilyen szolgáltatásra, ha pedig cafeterián felül a munkáltató finanszírozná, akkor az érdeklődők aránya csaknem eléri a 60 százalékot.

„Tavaly a munkáltatók átlagosan havi bruttó 26 ezer forintos cafeteriakeretet bocsátottak a munkavállalóik rendelkezésére. Ennek kevesebb, mint ötödéből elérhetők a színvonalas egészségbiztosítási szolgáltatások: várakozási idő nélküli járóbeteg-ellátás, diagnosztikai és laborvizsgálatok, illetve egynapos műtéti beavatkozások egyaránt betegútszervezéssel és nonstop tanácsadással - magyarázza Dr. Zsolnai Gábor, az UNION Biztosító, vállalati egészség- és személybiztosítási igazgatója. Az egészségbiztosítás ráadásul adózási szempontból is az egyik legkedvezőbb juttatási elem, mivel azon kevesek közé tartozik, amelynek semmilyen adó-, illetve járulékvonzata nincsen, vagyis itt a bruttó egyben a nettó összeg is.

A felmérés adatai azt mutatják, hogy az egészségbiztosítások iránt leginkább a felsőfokú végzettséggel rendelkező budapesti férfiak érdeklődnek: a férfiak aránya például harmadával magasabb az érdeklődők között. Teljesen egyöntetű és pozitív fogadtatása van ugyanakkor a biztosítások családi kiterjesztésének. Ha egy egészségbiztosítást a munkáltató kötne a kérdezett részére, szinte mindenki igényelné, hogy ez ne csak az ő számára, hanem a házastársának illetve a gyermekeinek is szolgáltatást nyújtson (96%), nagyjából a fizetendő díj megduplázása fejében.

Tágabbról szemlélve a cafeteria területét, az UNION felmérése azt mutatja, hogy a 25-55 év közötti munkavállalók 65 százaléka kap a munkahelyén béren kívüli juttatást. A cafeteria továbbra is erőteljesebben van jelen az állami szektorban (72%), mint a magáncége között (61%), igaz, ez az olló egyre jobban zárul. Minél több alkalmazottal rendelkezik egy cég, annál valószínűbb, hogy jelen van ez a juttatási forma. Az 500 főnél nagyobb létszámú vállalatoknál dolgozók 90 százaléka részesül cafeteriában, ám még a maximum 10 fős cégekben dolgozóknak is már 37 százaléka élhet ezzel a lehetőséggel - ez az arány öt éve még csupán 23 százalék volt.
Follow hrportal_hu on Twitter

Csökken a ki nem fizetett számlák összege a magyar gazdaságban

A Magyarországon működő közép és nagyvállalatok között a halasztott fizetést adó cégek 89%-ának volt nem fizető ügyfele az elmúlt évben - derült ki a 3. Országos Kereskedelmi Hitelkockázati Konferencián. Az „Illúzió és valóság az üzleti életben” alcímű rendezvényen a hazai élet közel 150 meghatározó vállalatának kockázatkezeléssel foglalkozó vezetői vettek részt. Bár a cégek fizetési hajlandósága hazánkban javult az elmúlt években, az Európai Uniós átlagot jelentősen meghaladó utólagos fizetésű számlaarány stratégiai fontosságúvá tette a kockázatkezelés területét. tovább..

További cikkek
Most egy IX. kerületi gimnáziumban mondott fel 15 tanár

Egy újabb botrányos igazgatóválasztás miatt áll a bál, ezúttal a IX. kerületi Weöres Sándor Általános Iskola és Gimnáziumban. Teljes cikk

A parlamentekben is éri zaklatás a nőket

A női politikusok és parlamenti dolgozók fele állítja, hogy érte már zaklatás vagy fenyegették meg nemi erőszakkal. Mindezt úgy, hogy közben a... Teljes cikk

Riválisa ügyfeleit próbálta lenyúlni az Amazon

Az Amazon emberei visszaéltek a versenytárs levelezőrendszerével, a rivális eBay eleadóival vették fel a kapcsolatot. Ezzel piaci szabályokat is sértettek. Teljes cikk

Vártnál nagyobb mértékben csökkent a munkanélküli segélyt kérők száma az Egyesült Államokban

Elemzők által vártnál nagyobb mértékben csökkent az első alkalommal munkanélküli segélyért folyamodók száma a múlt héten az Egyesült Államokban. Teljes cikk

A BMW üzemi tanácsai is nyitottak a debreceni beruházásra

A BMW üzemi tanácsai is nyitottak arra, hogy a vállalat autógyárat építsen Debrecenben - mondta Palkovics László innovációs és technológiai... Teljes cikk