Távmunkahelyek kialakítására ösztönöznék a munkaadókat

Magyarországon tájegységenként óriási különbségek mutatkoznak a pc- és az internethasználatban. Az esélyegyenlőségi minisztérium távmunkahelyek kialakítására motiválna a munkaadókat - hangzott el a második szociális informatikai konferencián.
Az esélyegyenlőségi tárca megvizsgálja, hogyan lehetne motiválni a munkaadókat a távfoglalkoztatás intenzívebb elterjesztésére - mondta Göncz Kinga esélyegyenlőségi miniszter az Információs társadalom szakmai napok II. szociális informatikai műhelykonferenciáján pénteken.
Göncz Kinga: együttgondolkodásra van szükség
Fotó: Magyarország.hu A szakmai találkozón a miniszter áttekintette az elmúlt év fogyatékosoknak és hátrányos helyzetűeknek indított programjait, és megjegyezte: az intézkedések legfőbb akadálya általában a forráshiány, de szakmai együttgondolkodással ezekből az összegekből jócskán le lehet faragni. Göncz Kinga kiemelte a kábítószerügyet, amelyben az internet nyújtotta tájékoztatási és más interaktív lehetőségek még javarészt kihasználatlanok, pedig a drogok által legveszélyeztetettebb korosztály internetezik a legaktívabban.
Országon belül is nagyok az eltérések
Komoly előrelépésekhez a kormány, az üzleti és a nonprofit szféra összefogására van szükség - mondta a konferencián Csepeli György. Az Informatikai és Hírközlési Minisztérium politikai államtitkára szerint sajnálatos, hogy hazánk kis területe ellenére az országon belül igen komoly eltérések mutatkoznak a számítógép-használatban és az internetezésben. Közép-Magyarországon minden második ember használ kisebb-nagyobb rendszerességgel személyi számítógépet, míg az Alföld déli részén csak minden harmadik. Internetezésben még nagyobb a szakadék a legfejlettebb és a legelmaradottabb régió között.
Az államtitkár felsorolta az elmúlt év internetterjedését szolgáló állami pályázatait, amelyeknek köszönhetően olyan területekre is eljutott az internet, ahol tisztán gazdasági alapon nem lett volna kifizetődő elindítani a szolgáltatást. Folytatódni fog az óvodai számítógép-ellátottság növelését célzó Brunszvik Teréz program, az óvodák 98 százaléka elégedett volt a kapott számítógéppel, az óvónők pedig igen hasznosnak találták a speciálisan gyermekeknek kifejlesztett oktatóprogramokat - mondta egy felmérés adatait idézve Csepeli. Az óvodai számítógépek és a digitális írástudást fejlesztő szoftverek jó hatásfokkal alkalmazhatók a enyhén értelmi sérült gyermekek oktatásában, a jövőben erre is terveket dolgoz ki az informatikai tárca.
Ahogy a gazdaságban, úgy a kormányzati szférában is szükség van a tudásmenedzsmentre, hiszen minden fel nem használt tudás valójában elmaradt haszon - mondta előadásában Z. Karvalics László, az Információs Társadalom- és Trendkutató Központ kutatási igazgatója.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Humanoid robot rúgta fel a vezérigazgatót – ilyen munkaerő jön a kínai gyárakból

A kínai Engine AI bemutatta T800 nevű humanoid robotját, amelyet „rombolásra született” szlogennel hirdetnek – és amely egy demonstráción szó... Teljes cikk

A hardverfejlesztőké lehet a jövő az AI-ban?

A mérnökinformatikusi területen jelentősen felértékelődhet azoknak a tudása, akik nemcsak szoftveres, hanem hardveres képzettséggel is rendelkeznek. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek