Távmunkával lehetne megtartani a dolgozókat
Sok vállalatvezető szerint a dolgozók nem töltenék ki a munkaidejüket, ha otthonról dolgoznának. Másutt viszont megfelelő teljesítmény-méréssel megoldották ezt - írja a privatbankar.hu.
Egy új EU-s irányelv szerint a 12 éven aluli gyerekek szüleinek távmunka-lehetőséget kell majd biztosítani - hangzott el a SME 2019 - Fókuszban a digitalizáció konferencia kerekasztal-beszélgetésén. A távmunkára lenne igény a dolgozók részéről - mondta el Kánai András jövőkutató.
A munkaerő-piacon a munkavállalói oldalról borzasztó erős a nyomás, az alkalmazottak ugyanis jelenleg könnyen átmennek más céghez, ahol valamilyen szempontból kedvezőbb feltételeket biztosítanak nekik. Például van távmunka - mondta Pablo Fritz, a HILL International vezető tanácsadója.
Kovács Ákos, a Vodafone vállalatitermék-igazgatója szerint cégénél már a munkaidő mintegy húsz százalékát távmunkában töltik. Amihez persze meg kell lennie a megfelelő feltételeknek, mint a biztonságos internet, jól működő hordozható számítógép, egyes munkakörökben a telefon.
A privatbankar.hu összefoglalója szerint egy ír kutatás szerint 15 százalék produktivitás-többletet jelent a távmunka, és 40 százalékkal csökken hatására a dolgozók elvándorlása. A cégek többsége úgy nyilatkozott, hogy a távmunka szerepe a jövőben nőni fog.
privatbankar.hu
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek
Jegyek
- 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak
Részletek
Jegyek
A gazdasági bizonytalanság közepette a felsővezetők kétharmada hibrid munkamodellekkel és költségcsökkentéssel reagál a kihívásokra. Az IWG... Teljes cikk
Megszünteti a Mol az otthoni munkavégzés szabályzatát, és a Mol csoport egészében a rendszeres irodai jelenlét válik alapértelmezett munkavégzési... Teljes cikk
Egy floridai vasúttársaság coworking terekké alakítja állomásait és vonatait, hogy az utasok útközben is hatékonyan dolgozhassanak. A távmunka új... Teljes cikk
- Utódok az élen! 2.generációnál a staféta! 2 hónapja
- Early bird kedvezménnyel a Munkajogi Konferenciára - AI, aktuális munkajogi kérdések, izgalmas bírósági esetek a fő témák között! 3 hónapja
- "Karrier-hack" fiataloknak: miért érdemes visszatérni az irodába? 3 hónapja
- A home office stigmájának eltörlése: a hibrid és a távmunka előnyei 5 hónapja
- Home office hatása a digitális munkakörökre 5 hónapja
- Ez a jó toborzás titkos receptje: a recruitment új trendjei 6 hónapja
- A home office egy olyan generációt hoz létre, amely "nem végez rendes munkát" - van benne valami? 6 hónapja
- Kötelező személyesen megjelenni a munkahelyen - Donald Trump aláírta első elnöki rendeleteit 6 hónapja
- Nem múló divat a home office: ezért éri meg a hibrid munkavégzés 8 hónapja
- A mentális állóképesség fejlesztésének módszerei - 1. rész 8 hónapja
- Nem félnek a trénerek a mesterséges intelligenciától 9 hónapja