A Covid utóhatásai - A fiatalok közel háromnegyedét érinti a szociális szorongás, a karrierjüket is befolyásolja
Egy friss felérésben a válaszadók több mint 60 százaléka mondta azt, hogy a szociális szorongás a magán- és szakmai életére is hatással van.
Már öt éve, hogy a koronavírus-járvány miatt világszerte lezárásokat kellett bevezetni. A Brit Tanácsadási és Pszichoterápiás Szövetség (BACP) új kutatása ennek kapcsán feltárja, hogy a szociális szorongás milyen tartós hatást gyakorolt az emberekre az Egyesült Királyságban – írja a HR News.
A több mint 2000 személy megkérdezésével készült kutatás szerint a válaszadók több mint felét (54%) érinti a szociális szorongás, a 16-24 évesek körében még magasabb, 72% ez az arány. Az eredmények azt mutatják, hogy azok közül, akik már tapasztaltak szociális szorongást:
Háromból majdnem ketten (64%) azt mondják, hogy a probléma hatással van a magán- és szakmai életükre.
- A válaszadók fele azt állítja, hogy nehezen alakít ki értelmes kapcsolatokat.
- 47% úgy érzi, hogy ez befolyásolta a karrierjét.
- Minden negyedik ember (28% ) szégyellné vagy megbélyegezve érezné magát, ha szociális szorongás miatt terápiát keresne.
Louise Tyler, a BACP terapeutája megjegyzi: „A szociális szorongás gyakori probléma, amellyel gyakran találkozom a praxisomban. Gyakran „csak félénkségként” elutasítják, pedig mélyreható hatással lehet az emberek életére”.”
Korábbi cikkünkben arról írtunk, hogy milyen hatással van a munkavégzésre a hosszú Covid
- 2025.05.31Gazdasági teljesítmény mérése Napjaink controlling tevékenységének fontos része a tényadatokat szolgáltató számvitel, működését kiemelt szinten kell ismerni. A tanfolyam elvégzése után az elsajátított számviteli ismeretek segítségével a controlling által is használt mutatószámok könnyen értelmezhetőkké válnak.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.02Projektmenedzsment képzés A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.04Lean vezetés - Lean coaching A KÉPZÉS CÉLJA: A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.06Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők • megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit • képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján • betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.
Részletek
Jegyek
A felmérésben résztvevők túlnyomó többsége azt mondta, hogy arra kérték őket, hogy rövidítsék le a szülési szabadságukat, hogy a munkáltatójuknak kedvezzenek. Teljes cikk
A bevándorlási szabályozás jelentős szigorítását jelentette be Nagy-Britanniában hétfőn Keir Starmer miniszterelnök. Teljes cikk
Csaknem 700 dolgozót bocsát el a japán Sumitomo romániai leányvállalata - írja az economica.net a Mehedinti megyei munkaügyi felügyelőség (AJOFM)... Teljes cikk
- Munkavállalói jóllétre irányuló pályázatot írtak ki, 4 millió forintot kap a nyertes 2 hete
- Óriási gazdasági veszteséget jelent a munkavállalók álmatlansága 2 hete
- 14 millió dolláros egészségügyi és wellness központot nyit dolgozóinak Alabamában a Hyundai 3 hete
- Mitől alakul ki és mit tehetünk a szemszárazság ellen? 3 hete
- Sokkoló számok: nagyot esett a dolgozói és a vezetői elköteleződés 3 hete
- Van megoldás az önbizalom-romboló kopaszság megszüntetésére! 4 hete
- Ezzel kell vigyáznia annak, aki irodai kávét iszik 1 hónapja
- 5 módszer, amivel az irodai napok is energikusabban telnek 2 hónapja
- Megelőzhetnék a munkaadók a kiégést, mégsem tesznek érte 2 hónapja
- Felmérés: egészségügyi előnyökkel is járhat a hibrid munkavégzés 2 hónapja
- Több mentális egészségügyi támogatást várnak munkaadójuktól a férfiak 2 hónapja