kapubanner for mobile

A hallgatók fele már tanulmányai alatt dolgozik

A BGF alapszakos hallgatóinak 49 százaléka már főiskolás évei alatt munkát vállal, a dolgozó hallgatók 72 százaléka ráadásul tanulmányaihoz kapcsolódó szakterületen szerez állást – derül ki a Budapesti Gazdasági Főiskola (BGF) kutatásából. Bár külföldi munkatapasztalattal csak a kutatásban részt vett hallgatók 15 százaléka rendelkezik, 42 százalékukat a külföldi munkavállalás lehetősége is motiválja diplomájuk megszerzésében.

Alapszakos hallgatói körében végzett széleskörű felmérést a Budapesti Gazdasági Főiskola (BGF) Diplomás Pályakövetési Rendszere keretében, hogy feltérképezze hallgatói munkavállalási szokásait – áll a főiskola lapunkhoz eljuttatott közleményében.

A hallgatók 49 százaléka vállal munkát már a tanulmányai alatt. A dolgozó tanulók 72 százalékának munkája tanulmányterületéhez, illetve az ahhoz tartozó szakterületekhez kapcsolódik; 18 százalékuk a tanultaktól eltérő szakterületen helyezkedik el, 10 százalék pedig egyéb munkát végez.

A dolgozó hallgatók felét állandó jellegű, határozatlan idejű szerződés keretében foglalkoztatják, 31 százalékuk diákmunka vagy gyakornoki munka keretében dolgozik, 9 százalék meghatározott időtartamú szerződéssel, 8 százalék alkalmi, időszakos megbízással, 2 százalék pedig megbízással vállal munkát.

A hallgatókat a diploma megszerzésére nem csak a magas várható jövedelem és a vezetői pozíció, hanem a külföldi munkavállalás lehetősége, valamint a szakmai és az intellektuális fejlődés is motiválja. A kutatásban részt vett BGF-es válaszadók 42 százalék tervezi, hogy a diploma megszerzése után külföldön vállal munkát. 39 százalékuk még nem döntött a kérdésben, és csupán 19 százalékuk nem tervez külföldi munkavállalást. Külföldi munkatapasztalattal a hallgatók 15 százaléka rendelkezik.
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek