kapubanner for mobile

A taxisok helyzetük javulását várják az új szabályozástól

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A gazdasági válság mellett az elmúlt húsz év szabályozatlansága okozta a legnagyobb problémát a taxisok számára. A szakma bízik abban, hogy a helyzet most változik - mondta az MKIK Közlekedés és Logisztikai Kollégium taxis szekciójának elnöke az MTI-nek szerdán.

Dudás Zoltán a szekció szegedi kihelyezett ülése kapcsán jelezte: reményeik szerint még ebben a kormányzati ciklusban lezárulnak az egyeztetések a tevékenységet szabályozó kormányrendeletről, és mindenki számára megnyugtató jogszabály születik.

Álláspontjuk szerint rögzített létszámra van szükség, amit az önkormányzatok határozhatnának meg, hiszen ők tudják felmérni, hogy a lakossághoz képest mekkora lehet az igény a szolgáltatásra. Országos szinten most mintegy 10 ezer taxis dolgozik, ami 30-40 százalékos túlkínálatot jelent - tette hozzá.

Ezzel együtt hatósági rögzített árat kellene megállapítani, ami biztosítaná a megélhetését a vállalkozásoknak. Ugyanis azt tapasztalják, hogy a megélhetés miatt a bevételek folyamatosan a szürke- és feketegazdaság felé tolódnak - mondta Dudás Zoltán. A szakember szerint fontos lenne a magasabb színvonalú képzés és vizsga, hogy visszanyerjék a lakosság bizalmát. Ilyen javaslatot már tartalmaz az új rendelet, de ezzel kapcsolatban nem értenek egyet azzal, hogy mindenkinek ötévente meg kelljen újítani a sofőrengedélyét. Egyetértenek viszont azzal, hogy a képzéseken mindenkinek részt kell vennie.

Dudás Zoltán kiemelte a folyamatos ellenőrzés szükségességét, amivel meg lehetne akadályozni, hogy a pályán olyanok tevékenykedjenek, akik folyamatosan szabálytalanságokat követnek el, megkárosítják az utasokat, vagy rossz színvonalú szolgáltatást nyújtanak. Véleménye szerint fontos lenne kialakítani egy színvonalas taxiállomás-hálózatot is.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek