Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 10 éve

A Tesco HR vezetőjétől kér tájékoztatást a KASZ

A Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) levélben fordult a Tesco-Globál Áruházak Zrt. humánerőforrás vezetőjéhez, hogy tájékoztatást kérjen a sajtóban megjelent hírek szerint ki nem fizetett pótlékokról, valamint azoknak a munkavállalók felé történő megnyugtató rendezéséről - közölte a KASZ az MTI-vel.

A szerdai Magyar Nemzet azt írta: dolgozói béréből akár hétszázmillió forintot csalhatott el a Tesco Global Áruházak Zrt., mivel nem fizették ki a rendkívüli munkavégzés esetén járó pótlékokat. A lap úgy tudja, a Pest Megyei Főügyészség hamarosan dönthet arról, hogy elrendeli-e a nyomozást az ügyben.

A KASZ közleményében azt írja: a sajtóból értesültek a pótlékkifizetés elmaradásának gyanújáról, ugyanakkor eddig egy tagjuk sem fordult hozzájuk konkrét megkereséssel az ügy kapcsán. A Tescónál működő reprezentatív szakszervezet hozzáfűzi: jogi képviselője ingyenes jogi tanácsadást és képviseletet nyújt tagjainak, hogy elmaradt járandóságuk követelését a munkáltatóval szemben érvényesíteni tudják.

A Tescónál működő másik szakszervezet, a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezete (KDFSZ) szerdán az MTI-vel azt közölte: kéri a Tesco Global Áruházak Zrt. vezetésétől, hogy haladéktalanul intézkedjen a munkaidő-beosztástól eltérő munkavégzésért járó elmaradt munkabérek és késedelmi kamataik kifizetéséről, a Tesco ugyanakkor azt közölte: munkavállalóit minden esetben jogszerűen alkalmazza és bérüket, illetve a pótlékokat időben megfizeti.

  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
  • 2020.02.20recruiTECH Idén minden eddiginél erősebb programmal, számos külföldi (IRL, UK, PL) és hazai előadóval indítjuk útjára a recruiTECH, 2020.02.20-i eseményünket! Várjuk szeretettel a toborzási szakma színe-javát, és mindenkit, aki felelősséget érez a tehetségek megtalálásában. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
A dél-koreai Soulbrain üzemet épít Tatabányán

A tatabányai ipari parkba települhet a dél-koreai Soulbrain, a felépítendő új üzemben lítiumos akkumulátorokhoz szükséges elektrolitot állítanak... Teljes cikk

300 dolgozót bocsátottak el egy arkansasi cégnél, egy zsarolóvírus miatt

Egy arkansasi telemarketinggel foglalkozó cég több mint 300 dolgozóját rúgta ki egy tavaly októberi zsarolóvírusos támadás miatt, mert nem sikerült... Teljes cikk

Leállította a Tesco a karácsonyi üdvözlőlapok kínai gyártását tiltott rabmunka miatt

Leállította a Tesco a karácsonyi üdvözlőlapok kínai gyártását, miután egy sajtóbeszámoló szerint a kártyákat a gyártó egy sanghaji... Teljes cikk