Megjelent: 13 hónapja

A Videoton tesztelte dolgozóit, a Sinopharmmal oltottak egy részének semmilyen védettsége nincs

A Sinopharm oltása után a 60 évesek és a náluk idősebbek egyharmada esetében nem volt kimutatható ellenanyag szint - derült ki a Videotonnál zajló önkéntes dolgozói vizsgálatokból. Sinkó Ottó társ-vezérigazgató szerint harmadik oltásra lenne szükség.

Az ellenanyag-tesztek eredménye alapján elmondható, hogy az összes vizsgált vakcina – Pfizer, Moderna, AstraZeneca, Szputnyik – elindította az antitestek termelését kortól függetlenül, kivéve a kínai Sinopharm oltását – mondta Sinkó Ottó, a Videoton társ-vezérigazgatója a Portfóliónak a dolgozók körében végzett önkéntes vizsgálatok eredményeiről.

Azok a Sinopharmmal oltott 60 felettiek, akiknek nincs antitestes védelmük, T-sejtes immunitással sem rendelkeznek.

Sinkó Ottó szerint nagyon aggályos, hogy a jelenlegi szabályok szerint ezeknek az embereknek nincs lehetőségük arra, hogy harmadik, akár eltérő típusú oltással megpróbáljanak védettséget szerezni. Ez a vonatkozó előírások szerint nem lehetséges, még úgy sem, ha az illetők vállalják ennek a kockázatát a munkáltatójuk pedig ennek az anyagi vonzatait. 

A harmadik oltást saját felelősségre, legalább saját költségre engedélyezni kellene még mielőtt megérkezik a negyedik hullám - hívta fel a figyelmet a társ-vezérigazgató. Ráadásul mostanra vakcinabőség van, így a Sinopharmmal oltottak számára rendelkezésre állna harmadik dózisként nyugati oltás.

 

  • 2022.07.25Üzleti metaverzum: Vezetéstechnikai szimuláció a Training360-tól A 3 napos Business Game lényege, hogy csapatmunkában kell egy több helyszínen hajókat gyártó vállalatot irányítani. Részletek Jegyek
  • 2022.09.28 recruiTECH BLUE Kékgalléros foglalkoztatók, termelő logisztikai vállalatok = recruiTECH BLUE konferencia, ahol újra a fizikai toborzáson lesz a hangsúly. Harmadik országbeliek foglalkoztatása, szállásoltatás, online toborzás, outsourcing és még számos aktuális téma! Részletek Jegyek
  • 2022.10.05Tréning Kerekasztal Konferencia 2022. Folytonos változások, aggodalom, stressz, hybrid működés, motivációvesztés, soha nem látott fluktuáció - napjainkban számos már korábban is tapasztalt és rengeteg új kihívással küzdenek a cégvezetők, HR és képzési szakemberek. Az idei Tréning Kerekasztal konferencia több évtizedes hagyományt követve az aktuális szervezeti és HR kihívásokra ad válaszokat és bemutatja a magyar piac vezető tréningcégeinek legújabb fejlesztéseit és tapasztalatait. Részletek Jegyek
  • 2022.10.11HR Fest BudapestHR Fest Budapest Ez az igazi, megismételhetetlen, szakmai felfrissülés, ott a helyed! Ez lesz az év legnagyobbat szóló HR-fesztiválja, amit te sem hagyhatsz ki! Részletes program, előadók és számos újdonság vár rád, stay tuned, 2022-ben minden kiderül! Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Három hónapja nem kapnak fizetést a csornai napelemgyár dolgozói

A korábban számos állami támogatást és hitelt nyert EcoSolifer Heterojunktion három hónapja nem fizeti a béreket. Teljes cikk

Nagy leépítés az Unilever röszkei üzemében

Az Unilever megszünteti a gyártást röszkei üzemében, az ott dolgozó 190 munkavállaló 80 százalékát érinti a tervezett csoportos... Teljes cikk

Greguss Csaba lett a Jobcapital új operatív vezetője

Greguss Csaba lett a Jobcapital új operatív vezetője. A szakember 2005 óta dolgozik HR, illetve toborzási területen, amiből 14 évet a szolgáltatói... Teljes cikk

Facebook