Ahogy idősödsz, változik a szervezeted is - ha odafigyelsz rá, sokat segíthetsz magadon

Ahány korosztály, annyiféle eltérő egészségügyi és testi-szellemi szükséglet. Egy tizenévesnek nem teljesen ugyanazokra a vitaminokra és ásványi anyagokra van szüksége, mint egy negyvenévesnek, és igaz ez az ötven feletti korosztályra is. De miért?

body select idős-

Testünk és szervezetünk folyamatosan változik, az egészséges életmóddal támogathatjuk ebben a változásban, de van, hogy ez nem mindig elég. A BodySelectnél kapható multivitaminok, étrendkiegészítők, fehérjeporok plusz támogatást nyújthatnak, főleg az ötven feletti korosztálynak. Lássuk, mit érdemes tudni a szervezet szükségleteiről bizonyos kor felett.

A szervezet szükségletei

Testünket a bevitt táplálék üzemelteti, azonban az, hogy mennyi “üzemanyagra” és energiára van szükségünk, életkortól és fizikai aktivitásunktól is függ. Idősebb korunkban már kevésbé vagyunk energikusak, viszont ekkor is elengedhetetlenek bizonyos tápanyagok, vitaminok. Ezeket általában multivitaminok segítségével érdemes bejuttatni a szervezetbe, kiemelten fontos például a B12-vitamin és a C-vitamin, előbbi az energia-anyagcseréért felelős, utóbbi az immunrendszer egészségét támogatja.

A Senior line Multivitamin 50+ kapszula kifejezetten az idősebb korosztály igényeinek megfelelően lett kifejlesztve.

Az öregedés elkerülhetetlen

Az öregedést - bár sokan szeretnék, sajnos - senki sem kerülheti el, mivel ez egy természetes biológiai folyamat. 25-30 éves kortól kezdve lassacskán elkezd az ember külsején megmutatkozni, halvány ráncok és kevésbé feszes bőr képében.

Majd aztán, ahogy telnek az évtizedek, a belsőnkön is “meglátszik” ez a folyamat, a szervezet már lassabban regenerálódik, csökken az állóképességünk, az izmaink frissessége. Az ízületek már nem annyira rugalmasak, lassulni kezd a gondolkodás, érzékszerveink is gyengébben teljesítenek.

Ennek oka, hogy a szervezetünk összetétele is változik, ebből kifolyólag pedig annak igényeire nagyobb figyelmet kell fordítanunk, hogy elkerüljük a betegségeket.

A megoldás

Változtani kell az addig megszokott és bevált módszereken, mozgásformákon és étrendkiegészítőkön, mert ahelyett, hogy segítenék a szervezetet, hátrányt okozhatnak a számára.

  • Válassz szenior multivitaminokat, melyek minden szükséges vitamint és ásványi anyagot tartalmaznak, a korosztályodnak megfelelően (pl. kalciumot, magnéziumot, cinket, szelént, B12- és C-vitamint is).
  • A megterhelő edzés helyett sétálj, vagy végezz olyan mozgásformát, mely kevésbé terheli az ízületeket.
  • Járj rendszeres kivizsgálásra, és ezek alapján állítsd össze az étrendedet.

Ha ezeket megfogadod, és odafigyelsz magadra, az idősödés folyamata nem lesz más, mint egy kellemetlenség, de ugyanúgy élvezni fogod az életet, és teljesíthetsz majd annak minden területén. Aggodalomra semmi okod!

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Alulról a negyedik helyen áll a magyar minimálbér az EU-ban - mutatjuk a számokat

Van olyan ország az EU-n belül, ahol több mint négyszer magasabb minimálbérrel számolhatnak a dolgozók, mint más tagországokban. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV február végén

A NAV ellenőrei számos helyszínen vizsgálják majd többek között az alkalmazottak bejelentését is. Teljes cikk

Kutatás: csak napi 2-3 órát tudnak koncentráltan dolgozni a munkavállalók, ez az oka

Egy friss kimutatás szerint egy átlagos munkavállaló évente kétszer annyi megbeszélésen vesz részt, mint két évvel ezelőtt, ami a koncentrált... Teljes cikk