Alkotmánybírósághoz fordultak a fuvarozók a pihenőidő miatt
A Magyar Közúti Fuvarozók Egyesülete (MKFE) beadvánnyal fordult az Alkotmánybírósághoz (AB),hogy semmisítse meg a miskolci önkormányzat azon rendeletét, amely járműtárolásnak minősíti a célirányos munkavégzésen, a le- és felrakodáson, valamint az ehhez kapcsolódó adminisztrációs tevékenységen felüli 30 percen túli várakozást is.
Ez az érdek-képviseleti szervezet szerint jogszabálysértő, mert úgy határozza meg a jármű tárolásának fogalmát, hogy az ellentétes több, magasabb rendű jogszabállyal is. Így az önkormányzati határozat adott esetben nem teszi lehetővé az EU-rendelet pihenőidőre vonatkozó szabályainak a betartását, ellentétes a Ptk. egyes előírásaival, nincs összhangban hatályos rendeletekkel és a KRESZ-szel.
Az MKFE célja a beadvánnyal nemcsak a konkrét miskolci rendelet megsemmisítésének a kérése, hanem az esetleges hasonló, a közúti közlekedési szolgáltató vállalkozások munkavégzését ellehetetlenítő önkormányzati rendeletek megakadályozása is.
Világgazdaság
Az MKFE célja a beadvánnyal nemcsak a konkrét miskolci rendelet megsemmisítésének a kérése, hanem az esetleges hasonló, a közúti közlekedési szolgáltató vállalkozások munkavégzését ellehetetlenítő önkormányzati rendeletek megakadályozása is.
Világgazdaság
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A munkáltató nem gondolatolvasó – és nem is kell annak lennie TIPP
- Hogyan hat a magabiztos megjelenés a munkahelyi sikerre? TIPP
- Global Mobility 30: naprakész tudás 30 percben HR-szakembereknek TIPP
- Miért fizetünk minden új toborzásnál újra? Egy magyar modell, amely saját toborzási képességet ad a cégeknek TIPP
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- takarító
- Szobafestő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Mobil Értékesítési Tanácsadó (Vállalkozói) | Kecskemét (2026. 09. 20)
- Szépségtanácsadó (gyógyszertári értékesítő) (2026. 09. 21)
- Adminisztrátor (Műszaki és Sales terület) - Balatonfűzfő (2026. 09. 21)
- Targoncás anyagmozgató (2026. 09. 21)
- Árufeltöltő / Pénztáros (2026. 09. 21)
Partnereink hírei
- Gránátalma: ez a fajta nálunk is terem
- Befőttes üvegben vagy a fagyasztóban jobb tárolni a diót?
- Őszi metszés a kertben Megyeri Szabolcs tanácsai alapján
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
HR Szavazás
Beépítené a vezetői teljesítményértékelésbe, hogy a vezető hogyan bánik az embereivel?
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés