kapubanner for mobile

Állásinterjú: vigyázzunk a hobbira vonatkozó kérdésekkkel!

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az új "divat" szerint a fejvadászok vagy HR-szakemberek szívesebben tesznek fel állásinterjú olyan kérdéseket, amelyek a hobbi, a szabadidő hasznos eltöltéséből vonnak le következtetéseket - írja a Világgazdaság.

Leggyakoribb kérdések: Milyen gyakran olvas?, Milyen könyvet olvasott utoljára?, Milyen gyakran jár moziba, színházba?, Mit nézett meg utoljára a moziban/színházban? A válaszok a jelölt habitusáról, aktivitásáról, családi állapotáról, baráti köréről, egy-egy program, tevékenység iránti elkötelezettségéről egyaránt árulkodnak.

Fejvadászok szerint az extrém sportokat kedvelők -– akik ebből kifolyólag feltételezhetően szeretik a kihívásokat, -– leginkább az induló vagy nehéz helyzetben levő cégnél válhatnak be. A személyes jellegű, szabadidőre vonatkozó kérdések azt is kideríthetik, csapatjátékos vagy inkább magányos farkas típusú emberrel állunk szemben.

A hobbiból leginkább az derül ki, van-e olyan része a pályázó életének, amikor lazíthat, amikor és ahol a napi stressz leküzdhető -– hívta fel a figyelmet Tamás Evelyn karrier-tanácsadó. Ez nagyon fontos, főleg ha valaki nehéz szellemi munkát végez, napi akár 10-12 órában -– ekkor kimondottan kell a kikapcsolódás. Épp ezért általában "nyerő" hobbinak tartják a fejvadászok a kertészkedést, a borászkodást és a természet közeli szabadidős tevékenységeket.

Bár a hobbira vonatkozó kérdések ártatlannak tűnnek, mégis ezek megválaszolásakor lehet legkönnyebben lebuktatni azt a válaszadót, aki hazudik -– állítja Tamás Evelyn.

Világgazdaság
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek