Bővítés a Sanoma Mobilfejlesztő Központjában
A budapesti székhelyű Sanoma Mobilfejlesztő Központ kiterjeszti tevékenységét és tovább erősíti nemzetközi jelenlétét. A hazai szakemberek ma már a médiacég összes piaca számára végeznek fejlesztéseket. Ezzel egy időben a magyar mobiltevékenységet is átalakítják. A központ igazgatói posztját továbbra is Szépvölgyi Tamás látja el, azonban munkáját a jövőben Tinnyei István segíti a hazai Mobilmédia Csoport vezetőjeként - írja a portálunkhoz eljuttatott sajtóközlemény.
A nemzetközi terjeszkedés és a központ tevékenységének kiterjesztése azt követően vált aktuálissá, hogy az okostelefonon és táblagépen keresztüli médiafogyasztás rendkívüli mértékben megnőtt az utóbbi években. Míg öt évvel ezelőtt a mobiltartalom-fogyasztók száma elenyésző volt, addig ma már minden második tartalomfogyasztó tájékozódik mobileszközön is. "Jelenleg a kulcspiacokon egyes termékeket mobilon olvasók aránya 40-50 százalék között mozog, sőt bizonyos termékek esetében már meg is haladta a hagyományos böngészőkön keresztül érkező forgalmat" - mondja Szépvölgyi Tamás, a Sanoma Mobilfejlesztő Központ vezetője. "A táblák és telefonok csak az első hullámot képviselik az átalakuló médiafogyasztásban, ezeken kívül is egyre több helyen van szükség speciális formátumban kialakított tartalomra. Az innováció a kiadók napi lételeme lett" - teszi hozzá Szépvölgyi.
Az, hogy a Sanoma Csoport Mobilfejlesztő Központja Budapestre került, ékes bizonyítéka annak, hogy a Magyarországon magasan képzett szakemberek tudására Európa-szerte igény van - olvasható a közleményben.
Szépvölgyi Tamás, a Sanoma Nemzetközi Mobilfejlesztési Központ Igazgatója, a Sanoma Media Budapest Mobil Stratégiáért felelős vezetője közgazdász, M&A szakember, 10 évig üzletfejlesztési tanácsadóként új termékkoncepciók kidolgozásával és felvásárlások előkészítésével foglalkozott, irányításával jött létre a Sanoma Budapest Zrt. Mobilmédia üzletága. Jelenleg a Sanoma Nemzetközi Mobilfejlesztési-központjának vezetését látja el.
Tinnyei István, a Sanoma Media Budapest Mobilmédia Csoportvezetője. A Westel900-nál az első hazai mobilra optimalizált tartalmak előállításán és az infotainment szolgáltatások üzemeltetésén dolgozott. A márkaváltását követően a T-Mobile tartalomkommunikációs csoportját vezette, majd a T-Mobile-hoz tartozó Mobilpress Zrt. tartalomfejlesztési igazgatója lett. 2008 óta a Sanoma Media Budapest mobilmédia csapatának tagja, ahol több platformon mobil és tablet alkalmazások fejlesztésével, mobil hirdetési kampányok kialakításával és a digitális magazinpiac felépítésével foglalkozik.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
2026. április 1-jétől Bobor Roland veszi át a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyárainak vezetését. Az immár 15 éve a Nestlénél dolgozó, számos... Teljes cikk
A szakembert határozatlan időtartamra nevezték ki vezérigazgatónak. Teljes cikk
Személyi változás történt a Shopfully magyarországi vezetésében: Zsatkulák István, a vállalat hazai ügyvezetője távozik pozíciójából, és a... Teljes cikk
- Visszakövetelhető a munkabér tanulmányi szerződés megszegése esetén? 2 hete
- Ezért nem érdemes tiltani a dolgozók másodállását 3 hete
- Miért fóliázza le a dolgozók telefonját a CATL Debrecenben? 3 hete
- Kétszáz munkahelyet hoz létre a Rosenberger Csoport új beruházása 1 hónapja
- LIWO Group néven folytatja tevékenységét a B+N Csoport 1 hónapja
- Új vezérigazgató irányítja a Graboplast növekedését 1 hónapja
- A humántőke-menedzsment lesz a siker kulcsa a kékgalléros szektorban? 2 hónapja
- Turbulens piac: stabilabb, hatékonyabb működést eredményezhet a kiszervezés 2 hónapja
- Mitől lesz egy munkahelyi csoport valóban csapat? - HR „halmazelmélet” a gyakorlatban 2 hónapja
- "Ez nem gazdasági siker, hanem zsákutca" – Kapitány István nekiment a vendégmunkás-rendszernek 2 hónapja
- Elsősorban magyar munkaerőre építünk – így látja a kölcsönzői piacot a Pensum vezetője 3 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?