Csányi Sándor: az ágazatok közül a bankszektor jár a legrosszabbul

Nincs még egy olyan ország Közép-Kelet-Európában, ahol a kormány olyan aktívan avatkozna be a bankszektor életébe, mint Magyarországon. A bankszektor az extraterhek és az alacsony jövedelmezőség mellett is jelentős részt vállalt a magyar gazdaság és az állam finanszírozásában - mondta Csányi Sándor a Portfolio Economic Forum című konferencián a 444 írása szerint.

A szektor terhei nemcsak magasak, hanem kiszámíthatatlanok is, és az ágazatok közül a bankszektor jár a legrosszabbul az OTP elnök-vezérigazgatója szerint. Olyan adókat kaptak a nyakukba ugyanis, amilyeneket más nem, az pedig nagyon rossz, hogy egy adó bevezetésekor elhangzott ígéret nem teljesül, utalt itt az extraprofitadó kivezetésére. Az adónak ma már nem kellene hatályban lennie az eredeti tervek szerint. Mivel azonban nagy a költségvetés hiánya, a GDP-növekedés pedig elmarad, nincs más, mint fizetik a különadót. Azt ugyanakkor megjegyezte Nagy Mártonnak kiszólva, hogy „a várt növekedés nem teljesül, a növekedésért felelős miniszter mégis egy külön tárcát kap”.
 

Csányi szerint kevesebb különadó kellene, így a bankok tudnának hitelezni, és a szektor együtt tudna növekedni a gazdasággal. Az 5 százalékos kamatplafonnal kapcsolatban Csányi elmondta, hogy bár ezt várja el a kormány a bankoktól, arról nincs szó, hogy milyen kötelezettséget vállal a kormány az infláció alakulására, hiszen ez egy fontos tényező.

444.hu

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Lázár János: Csapataink harcban állnak

Lázár János az elmúlt napok havazása kapcsán több bejegyzésben számolt be a közlekedési ágazat rendkívüli munkájáról. A miniszter szerint a... Teljes cikk

Januári fizetés: így juthatnak több pénzhez az édesanyák

Már a januári fizetéssel érkezhet a kedvezmény az édesanyáknak és a családoknak - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Átmenetileg szünetel az új jelentkezések befogadása a Demján Sándor Tőkeprogramra

A források felelős és kiszámítható felhasználása, valamint a beérkezett pályázatok alapos, szakmailag megalapozott értékelése érdekében 2026.... Teljes cikk