Nehéz helyzetbe kerültek a Demján-program nyertesei
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatTöbb mint 170 kis- és középvállalkozás várja hiába a már megítélt forrásokat a Demján Sándor Tőkeprogramban, miután az új vezetés felülvizsgálatot rendelt el a konstrukcióban. Az érintett cégek szerint a kifizetések csúszása veszélyeztetheti a már elindított beruházásokat és fejlesztéseket.
A Demján Sándor Tőkeprogram felülvizsgálata miatt egyelőre nem jut hozzá a korábban megítélt támogatásokhoz számos magyar kis- és középvállalkozás - írja a HVG az RTL Híradó riportja alapján.
Mint a lap írja, több cég már a támogatásra alapozva indította el fejlesztéseit, illetve vállalt új kötelezettségeket. Az érintettek közül többen munkavállalókat vettek fel, vagy gépeket és berendezéseket rendeltek meg a várható forrásokra számítva. A kifizetések azért álltak le, mert az állami tulajdonú Magyar Fejlesztési Bank új vezetése teljes körű átvilágítást rendelt el a programban.
A Gazdasági és Energetikai Minisztérium szerint az ellenőrzés célja a közpénzek megfelelő felhasználásának és a program átláthatóságának biztosítása. A tárca közlése alapján a vizsgálat várhatóan még júniusban lezárulhat. A Demján Sándor Tőkeprogramot eredetileg azért indították, hogy kedvező feltételekkel segítse a hazai mikro-, kis- és középvállalkozások beruházásait. A konstrukcióban a cégek 100 és 400 millió forint közötti forráshoz juthattak. A program népszerűségét növelte, hogy a finanszírozás kedvezményes, évi 5 százalékos kamat mellett volt elérhető. Az elmúlt két évben a kormány jelentősen növelte a program keretösszegét, amely idén már 150 milliárd forintra emelkedett.
A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara adatai szerint jelenleg 172 vállalkozás vár az elnyert források folyósítására. Az érintett támogatások összértéke megközelíti a 46 milliárd forintot. A vállalkozások szerint a pénzek késedelme komoly likviditási és beruházási problémákat okozhat, ezért sokan a felülvizsgálat mielőbbi lezárását várják.
HVG
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?