Megjelent: 13 éve

Csikós-Nagy Katalin, a Trenkwalder-Multiman Kft. HR-tanácsadási üzletág-vezetője

Csikós-Nagy Katalin jelenleg a Trenkwalder-Multiman Személyzeti Szolgáltató Kft. HR-tanácsadási üzletág-vezetője, korábban pedig elévülhetetlen érdemeket szerzett a cég Veszprém megyei kirendeltségének megnyitásánál.

Csikós-Nagy Katalin a Janus Pannonius Tudományegyetem személyügyi szervező szakán szerzett diplomát. Pályafutását állami szférában, vállalati személyügy területén kezdte, de rövid idő után felismerte, hogy a piaci szférában és azon belül is a szolgáltatás területén jobban tud érvényesülni. Három évig egy magyar tulajdonú személyzeti szolgáltató vállalkozásnál dolgozott HR-tanácsadóként és irodavezetőként, majd a Trenkwalder szombathelyi kirendeltség-vezetője lett, ahol munkaerő-közvetítéssel és -kölcsönzéssel foglalkozott. Két év eltelte után lehetőséget kapott a Veszprém megyei kirendeltség megnyitására és felépítésére.

Mivel a HR-tevékenység minden területe nagyon érdekelte, elkezdte a Pécsi Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Karán a Munkajogi Szakokleveles Tanácsadói szakát, de közben a különféle továbbképzéseket sem vetette meg. Újabb két év elteltével a Trenkwalder-Multiman Kft. HR-tanácsadási üzletágának vezetőjévé nevezték ki, melyet jelenleg országosan képvisel.

Szabadidejét párjával, családjával és a kutyájával tölti. Fontos számára a sport, a kirándulás és a kellemes baráti társaság.
  • 2020.11.17Toborzás a LinkedIn-en és a Facebook-on - ONLINE A Toborzás a LinkedIn-en és a Facebookon 1 napos workshopon délelőtt kérdést kaphat LinkenInnel kapcsolatos kérdéseire, szó lesz továbbá a vállalati oldal fontos elemeiről, karrieroldalról és oldal-analitikákról. Délután példákkal színesítve ismerkedhet meg a kampánykezeléssel, kapcsolati háló felépítésének kérdéseivel és egyéb, Facebookkal kapcsolatos funkcióval. Részletek Jegyek
  • 2020.11.23Művezető képzés A művezetők szakmai továbbképzése a vezetői feladataik eredményes és hatékony ellátására. A résztvevők vezetői, problémamegoldási és termelékenységfejlesztési készségeinek fejlesztése konkrét feladatokon, szituációs játékokon, esettanulmányokon keresztül. Részletek Jegyek
  • 2020.12.05 Teljesítménymenedzsment és motiváció A résztvevők megtanulják, beosztottjaik teljesítményére ható területek helyes menedzselését. Képessé válnak akár munkavégzés közben hatásos, rövid coaching beszélgetések levezetésére. Megismerik a teljesítmény menedzsment eszközrendszerét. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Koscsóné Kolkopf Judit, a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék vezetője

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese a közszféra szervezetei kategóriájában a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék.... Teljes cikk

Arnhoffer András, az Észak-zalai Víz- és Csatornamű Zrt. elnök-vezérigazgatója

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese, az 51-500 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában, az Észak-zalai Víz- és... Teljes cikk

Bertók Attila, a Webstar Csoport cégvezetője

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese az 1-50 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában a Webstar Csoport Kft. Bertók... Teljes cikk