kapubanner for mobile

Egyhetes sztrájkhullám Olaszországban

Hétfőtől péntekig tartó sztrájkokkal követelik az olasz szakszervezetek a római kormány gazdaságpolitikájának módosítását, a megmozdulásokhoz az olasz diákszervezetek és környezetvédők is csatlakoznak.

Változtassuk meg a stabilitási csomagot a fogyasztásért és fejlődésért jelszóval indított öt napos sztrájksorozatot a CGIL, CISL és az UIL, a három legnagyobb itáliai szakszervezeti tömörülés.

A legalább napi négy órás munkabeszüntetést minden nap Olaszország más tartományában rendezik meg. Hétfőn a déli Calabriában sztrájkolnak az ágazatok a közalkalmazottaktól a gyári munkásokig a tartomány legnépesebb megyeszékhelyén Cosenzában. Kedden Basilicatában szüntetik be a munkát, szerdán Lazio tartományban szakszervezeti felvonulást rendeznek, Róma központjában, majd Firenzében is utcára vonulnak. Csütörtökön Genova következik, pénteken Itália összes többi területén - így Milánóban, Torinóban és Velencében is - tüntetnek. Friuli Venezia Giulia tartományban pénteken nyolc órás sztrájkot tartanak.

Susanna Camusso, az ötmillió tagot számláló, balközép irányzatú CGIL főtitkára az október 21-én Rómában rendezett szakszervezeti tüntetésen jelentette be az Enrico Letta vezette kormány megszorításaival szembeni megmozdulást.

Camusso szerint Lettának kevesebb bejelentést kellene tennie és többet kellene dolgoznia a gazdaság és a foglalkoztatottság serkentése érdekében. A munkavállalók érdekképviseletei úgy látják, a kormány többszörös stabilitási gazdasági csomagja még mindig nem elegendő, szerintük a közigazgatásban folytatott költekezés, a kiemelt fizetések és kiemelt nyugdíjak helyett a dolgozókat és a kisnyugdíjasokat kell segíteni.

A szakszervezeti tüntetésekhez több helyszínen a diákmozgalmak és környezetvédők is csatlakoznak. November 15-én az olasz gimnazisták és egyetemisták országos megmozdulást hirdettek a tanuláshoz való jog világnapja alkalmából. November 16-án a Lyon és Torino közötti nagysebességű vasútvonal olasz szakasza megépítését ellenző No Tav mozgalom tüntet nem sokkal Enrico Letta és Francois Hollande francia elnök találkozója előtt. Nápolyban pedig a camorra helyi bűnszervezet által a földbe ásott mérgező hulladékhegyek feltárásáért tüntetnek.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rég nem látott csúcson a brit munkanélküliség

Öt éve nem mért csúcsra emelkedett a munkanélküliségi ráta Nagy-Britanniában a tavalyi utolsó negyedévben. Teljes cikk

A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk