"Éhezés is van az orvostársadalomban"
Szerdai ülésén az országgyűlés egészségügyi bizottsága egy tartózkodás mellett egyhangúan támogatta, hogy tárgysorozatba vegyék azt az egyéni képviselő indítványt, amelyben felszólítják a kormányt, hogy március végéig dolgozza ki az ágazat dolgozóinak bérrendezéséhez szükséges első lépést.
Pősze Lajos úgy fogalmazott: "éhezés is van az orvostársadalomban". A képviselő szerint Magyarországon jelenleg nem lehet megélni az egészségügyi fizetésekből, ezért a rendszer is felelős azért, hogy működik a hálapénz intézménye. Elmondta továbbá, hogy a társadalom többségének is az a véleménye, hogy az egészségügyi dolgozók méltatlanul keveset keresnek.
A független képviselő szerint a jövőben exponenciálisan fog nőni a távozó orvosok száma. Ennek kapcsán pedig felhívta a figyelmet arra is, hogy Németországban mintegy tízezer orvos hiányzik az állami szektorból.
A szavazás egyetlen tartózkodójaként, Nagy Kálmán KDNP-s képviselő kifejtette: azért nem támogatja a javaslatot, mert véleménye szerint a különböző élethelyzetben lévő egészségügyi dolgozók bérezését külön-külön kell megoldani. Ezzel több felszólaló, többek között a benyújtók is egyetértettek, kiemelve, hogy "ők sem egy egységes bértáblában gondolkodtak."
Nagy Kálmán emlékeztetett továbbá hétfőn ismertetett javaslatára, amely a rezidensek átmeneti adómentességéről szólt.
Ehhez Gyenes Géza módosító javaslat benyújtását tervezi, amely szerint az összes egészségügyi dolgozóra ki kellene terjeszteni ezt a kedvezményt. Mint mondta: "ne adózzon, ha már nem kap fizetést."
Szilágyi László LMP-s képviselő is azt mondta, támogatja a javaslatot, hozzátéve, hogy pártja korábban az ehhez szükséges forrást is megjelölte.
Horváth Zsolt fideszes képviselő is kiemelte, az egészségügy fő problémája a bérezés, de azt nem lehet egy lépésben megoldani, a szóban forgó javaslat viszont lehet egy első lépés. Ugyanakkor hangsúlyozta: ez még nem fogja megoldani az ágazat emberi erőfforás hiányát, a dolgozók elvándorlását és a rezidensek problémáját.
Kovács Tibor szocialista képviselő kifejtette: ideje lenne, ha a Ház elé kerülne egy ilyen javaslat, de "ne éjjel fél kettőkor", hogy kellő nyilvánosságot kapjon a kérdés. A szocialista képviselő felvetette azt is, hogy az indítvány általános vitára való alkalmasságáról is szavazzanak, hogy minél előbb tárgyalhassa azt a parlament. Ez a szavazás viszont nem szerepelt a bizottság szerdai programjában, napirendre vételéről pedig a többség nemmel szavazott.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk
Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A Varsovia Egyetem kutatása szerint hamar megtérülhet a tanulásba fektetett összeg a munkaerőpiacon, Magyarországon az érettségizettek... Teljes cikk
- Megér 6 órát az egészsége? Ennyi idő egy állapotfelmérés 3 hete
- Felmérés: ez a foglalkozás élvezi a legnagyobb társadalmi bizalmat 4 hete
- „Az egészséges nagymama, nagypapa olyan, mint a lottóötös” – növelhetik-e az egészségügyi kiadások a GDP-t? 1 hónapja
- A nők tovább élnek, mégis több időt töltenek betegen – mi áll a háttérben? 1 hónapja
- Munkaidő után, zárt ajtók mögött műtöttek – így játszotta ki a szabályokat két orvos 1 hónapja
- Életminőség a középpontban: a prevenció és precíz orvoslás jövője 2 hónapja
- Magyar ápolók napja: tisztelgés azok előtt, akiknek az emberség lett a hivatása 2 hónapja
- Hogyan enyhítsük az ízületi fájdalmakat? 2 hónapja
- Felmondják a többletmunkát a budapesti pszichiáterek – veszélybe kerülhet az ügyeleti ellátás? 2 hónapja
- A betöltetlen orvosi állások aránya vármegyénként - grafikon 2 hónapja
- Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet? 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?