kapubanner for mobile

Ezrektől válik meg a Dow Chemical - Fűzfőn még remélnek

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Költségcsökkentés címén ötezer belsős alkalmazottját bocsátja el a legnagyobb amerikai vegyipari konszern, a Dow Chemical. A cég néhány nem stratégiai fontosságú üzletágát is értékesíti - mindettől 2010-ig 700 millió dolláros megtakarítást remél, adja hírül a Népszabadság. A balatonfűzfői leányvállalat sorsáról még nem kapott hírt a telep vezetője.

A Dow Chemical ötezer fős leépítését 20 üzem átmeneti bezárásával, illetve további 180 gyár termelésének visszafogásával képzeli el. Arról, hogy ezek között van-e a balatonfűzfői leányvállalat, a telep vezetőjének még nem sikerült érdemi információt szereznie. Balogh Imre ügyvezető a Népszabadságnak elmondta, ő is csak a hétfőn délután kiadott sajtóközleményből tudta meg, hogy a cégcsoport milyen megszorító lépésekre szánta el magát, így egyelőre nem tud felelősséggel nyilatkozni a konkrét magyarországi intézkedésekről. A Dow egyébként 1991 óta működteti a gyárát Balatonfűzfőn. A főként építési szigetelőanyagok gyártásával foglalkozó Kft. dolgozóinak létszáma jelenleg nem éri el a száz főt. Bizakodásra adhat azonban okot, hogy Andrew Liveris vezérigazgató közleményében elsősorban amerikai és nyugat-európai gyárbezárásokat említ, mivel ezek a magas munkaerő-költségű térségek.

A Dow bejelentése egyébként várható volt, a nagy vegyipari cégek közül egyre több bukik bele a válságba: múlt héten például a DuPont kezdett bele elbocsátásokba. A harmadik legnagyobb amerikai vegyi cég tíz üzemének a bezárásáról, száz gyárának takaréklángra állításáról, 2500 dolgozójának elküldéséről döntött, amit a világot eluraló recesszióval indokolt. A világ legnagyobb vegyipari vállalata, a német pedig BASF nyolcvan üzemét zárja be, és több mint száznak csökkenti a termelését.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek