Filló: az alulképzettek lesznek munkanélküliek
Az MSZP képzéssel, átképzéssel és már 2009-től havi 20-30 ezer forintos szakmunkástanulói ösztöndíjjal javítaná a foglalkoztatási mutatókat. Filló Pál, a párt országgyűlési képviselője szerint nem igaz a Fidesz állítása, amely szerint válságos a magyarországi foglalkoztatási helyzet.
A közép- és felső fokú végzettségű emberek esetében a statisztikai adatok az Európai Unió átlagának felelnek meg, vagy még annál is jobbat mutatnak, az igazi probléma az álláskeresők mintegy felét kitevő, nyolc általánost, vagy még annyit sem végzett 235 ezer fő helyzete. Ebben a társadalmi csoportban a férfiak 75, a nők 80 százaléka nem jut munkahelyhez - mondta Filló. Álláspontja szerint ez nem a kisvállalkozások helyzetével függ össze, mivel ők sem szívesen alkalmaznak olyanokat, akik esetleg írni és olvasni sem tudnak.
Az Út a munkához program már futó és a frakció által javasolt fejezeteiről szólva Filló Pál elmondta, hogy jelenleg 9600-an vesznek részt a Lépj egyet előre továbbképzési programban, amelyre 16,2 milliárd forint áll rendelkezésre. A résztvevők létszáma reményeik szerint 2009 végére 20 ezerre bővül. A további források tekintetében a képviselő felsorolta, hogy 8,5, illetve 7,5 milliárd forint van képzésre és továbbképzésre, egymilliárd pedig a fogyatékkal élő, illetve sérült emberek munkába állítására.
Ennek kapcsán Filló Pál megjegyezte, hogy szigorítani kell az ellenőrzéseket, hogy az állami pénzek valóban ezekhez az emberekhez jussanak el. A szocialisták szigorítanák az ellenőrzéseket a fekete foglalkoztatás esetében is. Elképzeléseik szerint a feketén foglalkoztató munkaadó büntetése mellett felfüggesztenék a segély folyósítását a többszörösen feketemunkán kapott munkavállalók esetében.
Szigorítást szeretnének a munkaképesség, a keresőképesség megállapításánál is, mivel a képviselő szerint ma sok ember, aki veszélyben érzi állását, elmegy orvoshoz, aki azonnal kiírja táppénzre. Támogatással ösztönöznék a mobilitást is olyan emberek esetében, akik azért nem vállalják el a felkínált munkalehetőséget, mert az 15-20 kilométerre van lakhelyüktől.
Az Út a munkához program már futó és a frakció által javasolt fejezeteiről szólva Filló Pál elmondta, hogy jelenleg 9600-an vesznek részt a Lépj egyet előre továbbképzési programban, amelyre 16,2 milliárd forint áll rendelkezésre. A résztvevők létszáma reményeik szerint 2009 végére 20 ezerre bővül. A további források tekintetében a képviselő felsorolta, hogy 8,5, illetve 7,5 milliárd forint van képzésre és továbbképzésre, egymilliárd pedig a fogyatékkal élő, illetve sérült emberek munkába állítására.
Ennek kapcsán Filló Pál megjegyezte, hogy szigorítani kell az ellenőrzéseket, hogy az állami pénzek valóban ezekhez az emberekhez jussanak el. A szocialisták szigorítanák az ellenőrzéseket a fekete foglalkoztatás esetében is. Elképzeléseik szerint a feketén foglalkoztató munkaadó büntetése mellett felfüggesztenék a segély folyósítását a többszörösen feketemunkán kapott munkavállalók esetében.
Szigorítást szeretnének a munkaképesség, a keresőképesség megállapításánál is, mivel a képviselő szerint ma sok ember, aki veszélyben érzi állását, elmegy orvoshoz, aki azonnal kiírja táppénzre. Támogatással ösztönöznék a mobilitást is olyan emberek esetében, akik azért nem vállalják el a felkínált munkalehetőséget, mert az 15-20 kilométerre van lakhelyüktől.
- 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!
Részletek
Jegyek
- 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.
Részletek
Jegyek


Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon